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- 约 14页
- 2019-11-20 发布于天津
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党建管理诊断模板
【填写说明】
一、适用范围
本模板适用于对企业本部及其所属各级子企业在党建管理领域
开展的管理诊断。
二、主要内容
本模板主要由五部分组成:领导班子建设、基层组织建设、发展
党员工作、党员教育管理工作、党建工作制度保障。
三、诊断目的
通过上述五个方面的管理诊断,全面反映企业党建管理的现状,
可以分析查找企业存在的问题。
四、相关要求
(一)企业党建管理归口部门应认真组织做好本模板的学习理解
和分别答卷工作。参与答卷人员应具有一定的代表性,主要包括:企
业开展管理提升活动领导小组成员、党建管理归口部门领导及具体负
责人员,以及部门和子企业代表等。然后比对各答卷进行整理汇总,
形成最合理反映企业党建管理现状的本模板答卷。
(二)企业在完成本模板答卷的基础上,应梳理出党建管理专项
领域存在的突出问题和管理短板,深入分析原因,最终编制形成企业
《党建管理诊断报告》。
(三)企业完成的本模板答卷和《党建管理诊断报告》应经企业
党建管理主管领导审核,并报企业开展管理提升活动领导小组审议批
准后,再上报中国普天开展管理提升活动领导小组办公室。
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