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- 2019-11-14 发布于广西
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TOC \o 1-3 \h \z \u 1绪论 4
1.1本课题的研究背景及意义 4
1.2 本课题国内外研究现状 4
1.2.1国内研究现状 5
2 家族企业治理概述 6
2.1相关概念界定 6
2.1.1家族企业 6
2.1.2企业治理 6
2.1.3家族治理模式 7
2.2 家族企业治理现状 8
2.2.1所有权和经营权高度统一 8
2.2.2企业股权过于集中 8
2.2.3 注重关系治理 8
3 家族治理的优劣势分析 8
3.1家族治理优势 8
3.1.1凝聚力强 8
3.1.2成本优势 9
3.1.3机制灵活 9
3.1.4效率优势 9
3.2家族治理劣势 10
3.2.1产权结构单一 10
3.2.2任人唯亲 10
3.2.3融资困境 11
3.2.4文化桎梏 11
4 基于家族治理问题提出的治理改进 12
4.1家族内部人才选择与培养 12
4.1.1制定继任规划 12
4.1.2构建家族企业继承人胜任力模型 12
4.1.3家庭教育 13
4.1.4继承人角色适应 13
4.2逐步实现职业化管理模式 13
4.2.1引进职业经理人提高管理效率 13
4.2.2职业团队组建 14
4.3优化家族企业融资渠道 14
4.3.1产权多元化 14
4.3.2采用股权融资 15
4.4企业文化建设 15
4.4.1建构特色企业文化 15
4.4.2家族企业文化的创新 16
5 结论 17
参考文献 18
致 谢 20
家族企业治理问题及对策研究
摘要:自改革开放以来,我国家族企业得到了迅猛的发展并不断壮大,占我国民营企业的90%,成为我国经济发展的增长点,对于解决就业压力,提高国民福利水平,都具有极其重要的现实意义。然而,我国家族企业面临企业规模不大、经营效率不高、生命周期过短等问题。因此,本文以家族企业为研究对象,对出现的治理问题进行分析。首先分析了家族企业存在优势和劣势,提出家族企业具有凝聚力强、成本低、机制灵活等优势,同时具有产权结构单一、任人唯亲、企业文化桎梏和融资困境等劣势。然后,进一步探讨了如何将家族企业治理问题进行改进。
关键词:家族企业;治理问题;产权结构;问题改进
Analysis of family business governance
Abstract Since the reform and opening up, Chinas family business has be developing quickly and growing stronger. They are in 90 percent of private enterprises in China, and has become a growth point of economic development. It has important practical significance to address the employment pressure and enhance the level of national welfare . However, Chinas family business facing a lot of problem such as small enterprises, operating efficiency is not high, the life-cycle issues is too short. Therefore, this dissertation research to study family businesses, to emerging governance issues for analysis. First, we analyze the existence of family businesses strengths and weaknesses, bring forward that the family business have the advantages like strong, low cost, flexibility and so on, then they have other disadvantage like structure of property rights at the same time with a single, cronyism, shackles of co
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