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现代企业薪酬福利管理和员工满意度状况调查表 尊敬的先生/女士： 您好！我是河北北方学院10级人力资源管理专业的学生。这是 一份调查问卷，其目的在于通过了解企业薪酬福利管理和员工满意度 之间的关系，来完成教学实习任务。本次调查采取匿名的形式，答案 无对错之分，请您根据自身的实际情况如实填写，调查结果仅做研究 使用，绝不做其他用途。非常感谢您的支持与合作！ 第一部分：员工基本信息（请在您认为最符合您情况的选项前划“ J ”） 1 ?您的性别是 男 女 您的受教育程度是 大专以下 大专 本科 硕士 博士 您在公司的工作年限是 1年以下 1?3年 4—6 年 7—10 年 10年以上 您目前所处的职位层级是 管理层 非管理层 您所在公司的类别 国有企业 私有企业 集体企业 外资企业 其他企业 您所在公司的规模 大型企业 B.大中型企业 C.中型企业 D.中小型企业 E.小型企业 第二部分：调查内容 结合您自身情况，您对您目前的工资收入 非常满意 比较满意 一般 不满意 非常不满意 与公司内部其他员工相比，您对目前的工资收入评价是 非常公平 比较公平 一般 不够公平 非常不公平 与同行业同职位的其他公司员工相比，您认为您的工资收入 非常高 较高 一般 较低 非常低 10?您的年总收入有什么部分组成（可多选） 基础工资 法定福利 非法定福利 奖金或绩效工资 其他津贴、补贴（例如餐补，出差费）