城镇燃气企业落实安全生产责任检查评分表.docVIP

城镇燃气企业落实安全生产责任检查评分表 序号 检查单元 检查项目 检查内容 分值 检查方法及评分标准 检查情况 得分 1 安全管理机构与人员 1.1 领导机构 设有由主要负责人领导的安全生产委员会或领导小组 2.5 查阅组织机构文件,无文件的扣2.5分。 1.2日常管理机构 设有安全生产管理机构或配备有专职安全生产管理人员 4 查阅组织机构文件和任命文件，无文件的扣4分。 1.3安全生产管理体系 建立公司领导层至基层班组的安全生产管理网络 2.5 查阅安全生产管理网络图，无网络图的扣2.5分。 2 安全生产职责 2.1安全生产责任制 每个部门、岗位都建立有安全生产责任制，明确责任人员、责任范围和考核标准等 4 对照机构设置查安全生产责任制，缺少一个部门（或岗位）扣2分；未明确责任人员、责任范围和考核标准的扣2分。 2.2安全生产责任制的落实 企业与每个部门或岗位签订有安全生产责任书，至少每年进行一次考核，并与奖惩挂钩 4 查阅安全生产责任书和考核记录，未与每个部门或岗位签订安全生产责任书的扣2分；一年内未进行一次考核的扣2分。 3 安全教育培训 3.1制度和计划 建立有安全教育培训制度和培训计划，明确培训对象、培训内容、培训形式、培训课时、考核标准等 4 查阅安全教育培训制度，未建立安全教育培训制度和培训计划的扣4分；未明确培训对象、培训内容、培训形式、培训课时、考核标准等内容的，缺一项扣1分。 3.2主要负责人安全教育培训 企业法人（董事长）、总经理（总裁）由燃气主管部门专业培训考核合格，取得专业培训考核合格证书 4 查阅主要负责人的专业培训考核合格证书，无专业培训考核合格证书的扣4分。 3.3安全生产管理人员教育培训 企业负责安全运行的副总经理（副总裁），企业生产、安全管理部门负责人，企业生产和销售分支机构的负责人以及企业专职安全员由燃气主管部门专业培训考核合格，取得专业培训考核合格证书 3.5 查阅安全生产管理人员的专业培训考核合格证书，每少一人扣2分。 3.4运行、维护和抢修人员教育培训 负责燃气设施设备运行、维护和事故抢险、抢修的操作人员，包括但不仅限于燃气输配场站工、液化石油气库站工、压缩天然气场站工、液化天然气储运工、汽车加气站操作工、燃气管网工、燃气用户检修工等由燃气主管部门专业培训考核合格，取得专业培训考核合格证书 3 查阅运行、维护和抢修人员的专业培训考核合格证书，每少一人扣1分。 3.5特种作业人员安全教育培训 所有特种作业人员经专门的安全作业培训，取得特种作业人员操作证 3 对照特种作业人员名册查阅特种作业人员操作证，每少一人扣1分。 3.6新入职员工三级安全教育培训 所有新入职员工在上岗前已进行三级安全生产教育培训，有培训记录和本人签名 2.5 对照员工花名册查阅三级安全教育培训记录，无培训记录的扣2.5分；有培训记录无本人签名的每少一人扣1分。 3.7日常安全教育培训 所有在岗从业人员（含被派遣劳动者、实习学生）定期接受安全教育培训，有培训记录和本人签名 2.5 对照员工花名册查阅安全教育培训记录，无培训记录的扣2.5分；有培训记录无本人签名的每少一人扣1分。 4 安全生产投入 4.1制度 制定有安全生产费用投入保障制度，明确提取比例、提取方法、使用范围等 2.5 查阅安全生产费用投入保障制度，无制度的扣2.5分，制度中未明确提取比例、提取方法、使用范围等内容的，缺一项扣1分。 4.2安全生产投入比例 企业提取的安全生产费用占上年度营业额的比例符合《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财企[2012]16号）第8条的规定 2.5 对照企业上年度营业额查阅近期安全生产投入台账，并计算比例，无台账或提取比例达不到规定比例的扣2.5分。 4.3安全费用的使用 安全生产费用的使用范围符合《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财企[2012]16号）第20条的规定 2.5 查阅安全生产投入台账，安全生产费用的使用范围不符合《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财企[2012]16号）第20条的规定，扣2.5分。 5 隐患排查与整改 5.1制度 制定有隐患排查与整改制度，明确安全检查的组织形式、检查周期、检查内容、整改要求等 3 查阅隐患排查与整改制度，无制度的扣3分；制度未明确安全检查的组织形式、检查周期、检查内容、整改要求等内容的，缺一项扣1分。 5.2隐患排查记录 有与制度对应的各类安全检查记录，检查记录能清楚反应隐患内容，有检查时间和检查人签名 3 查阅安全检查记录，无检查记录的扣3分；检查记录未能清楚反应隐患内容、检查时间和检查人签名的缺一项扣1分。 5.3隐患通报 有与安全检查记录查出的隐患对应的通报或告知，明确整改要求、整改期限和整改责任人 3 查阅通报或告知，没有与安全检查记录查出的隐患对