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中学初中教师培训方案 学校的发展关键在于建立一支高素质的教师队伍，提高教育教学质量是 21 世纪学校 改革的主题。为了给广大教师开辟多种发展途径，切实提高我校教师的教育教学水平，结 合我校实际，特制定 2013—— 2014 学年度第二十一中学初中学校教师培训方案。 一、指导思想 根据《国家中长期教育改革与发展规划纲要（ 2010-2020 ）》、教育部《关于大力加强 中小学教师培训工作的意见》等文件，立足我师资队伍和教育教学现状，针对学校着眼学 校未来发展的需要，以全面实施素质教育，全面提高教育质量为目的，以教师的和谐发展 为己任，把再造教师学习文化，提升教师人文素养作为和谐校园创建的核心，把坚持“教 师发展为本， 教师有效学习为中心” 作为教师队伍建设的基本理念， 通过创建学习型组织， 依托校本教研、外出培训和远程研修模式，秉承学校人和心齐、求实创新的校风、求严求 实求活求新的教风， 由学校策划和组织实施的面向全体教师的培训活动。 实现让每位老师