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- 2019-12-16 发布于广东
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银行违规违纪心得体会
学习《违反规章制度》的学习心得
通过我行组织的《交通银行员工违反规章制度》视频 学习,使我认识到我行的规章制度办法不仅仅是工作的规 范,更是涵盖了生活作风的方方面面。通过办法的学习, 让我们体会到了合规文化建设的重要性,体现了一个大型 国有上市银行在内控和风险防范上面所注重的程度与防范 能力。
一、 加强自身修养,提高合规意识
作为交行的一员,点滴小事往往是最能够反映对相关 制度办法的理解程度。在思想上要高度重视本次学习的内 容,坚持集中学习与自学相结合,积极参加上级行组织的 各类集中培训;在工作上要对所分管的工作,尽力做到让 同事与领导满意,以合规、合法为基础;生活上坚持做到 廉洁自律,以身作则。
二、 结合工作实际,领会学习内容
我行把提高资产质量和防范案件作均为重要工作之一, 这也是规范办法中对业务上所要求的,进一步加大力度, 加快步伐,采取有效措施,建立长效机制,将降低不良资 产和防范案件“攻坚战”向纵深推进。在对存量不良贷款 全力压缩的同时,加强对存量正常贷款和增量贷款的预警 和基础管理工作,从贷前、贷中、贷后三个环节严格履行 信贷监管的职责,保证信贷业务稳健运行。同时,按照制度 化、规范化、精细化的要求,加强基础管理和内控建设, 为全面提升风险防控能力,促进业务健康发展奠定了基础。
三、廉洁自律,严格要求自己
此次的合规办法学习是对现实出现的案例的归纳与总 结,对进一步加强工作要求与规范行为、严格监督管理起 到了重要作用。作为交行员工,要时刻以办法为行为规 范,保持清醒头脑,远离不良风气,免受各种诱惑,严格 按照办法上的规章制度来要求自己。
四、严格执行各项规章制度,进一步提高自我防范能 力
我们平时疏于学习,对规章制度理解不够全面,只抱 着努力做好工作、遵守纪律的想法,而忽视了对规章制度 和相关法律法规的学习,日久会产生一些自由散漫的思想, 导致违规违纪的情况发生,甚至是违法的案件发生。通过 这次活动的开展,使我深刻认识到,不学习法律法规的有 关条文,不熟悉规章制度对各环节的具体要求,就不可能 做到很好地遵守规章制度,也不可能成为一名合格的交行 员工。因此,掌握法律法规基本知识,学好内部的各项规 章制度,对我们的工作和生活具有重要的指导意义和现实 意义。
通过这次活动的学习,联系全行实际,我感到当前关 键要加强约束机制,严格业务操作管理,加强业务监督, 禁止岗位职责混淆、业务运作交叉,严格按照规章制度规 定的各项要求,提高员工的自我防范能力,从源头上杜绝 各类案件的发生。
甘井子支行王劲华
银行十条禁令心得体会
邮政储蓄银行十条禁令心得体会
近期,中国邮储银行总行根据当前形势制定并下发了 十条禁令条款,十条禁令涉及到该行全行所有员工的切身 利益,也是所有员工的行为准则。自从文件下发之日起, 南昌邮储银行采取了积极措施,及时组织该行所有员工进 行学习,并召开了专场宣贯会,确保了该行每一位员工都 已经清楚知晓该十条禁令的具体内容,并要求每一位员工 严格遵守该禁令的规定,一旦出现违反禁令的行为,将严 格按照条款规定从严进行处罚。
十条禁令的出台符合了该行当前业务发展的形势,在 当前形势下,银行间的竞争日益激烈,银行只有不断提高 自身的服务水平,才能赢得市场。因此,十条禁令的规定, 对南昌邮储银行的业务发展产生了重要的影响。一是规范 了该行全体员工的具体行为,并提供了行为准则。十条禁 令是所有员工都必须遵守的,特别是对于经办具体业务的 员工而言,十条禁令更是紧箍咒,是不可碰触的行为红 线,一旦违反规定,产生的后果很严重,根据规定,属于 合同工的,直接给予开除处分,属于劳务派遣用工的,给 予退回派遣单位,并建议给予开除处分;二是有利于加强该 行对员工行为的监督,营造良好的工作氛围。十条禁令覆 盖了所有员工的行为,任何一个违规的行为都为其他员工 所不能容忍,从而有利于形成相互监督相互提醒的良好的 工作环境,让违规行为无处发生;三是提升了该行全体员工 的服务意识,树立了良好的银行形象。十条禁令的所有条 款都会对客户产生不利后果,切实影响了客户的实际利益; 十条禁令的制定也是秉持着服务客户,服务社会的原则, 进一步提升该行员工服务客户的理念;特别是一线业务的员 工,在业务经办的过程中,与客户进行直接的接触,同时 通过员工的良好行为及理念也会对客户产生良好的印象, 从而提升该行的总体形象。
十条禁令的出台既是该行规范员工的需要,也是业务 发展,更是银行自身不断完善的需要。在今后的业务发展 中,南昌邮储银行将会严格执行禁令的规定,从严管理, 并不断探索并完善自身管理体制,始终遵循加强内部控 制,防范外部风险的发展原则,保障该行各项事业的健康 持续发展。
教师十条禁令心得体会
通过学习教师十条禁令,使我更加深刻
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