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风电场安全工作计划 014年培训计划 根据电气检修分厂要求，为了新员工尽快适应风电场 电气检修各项工作的需求，从而进一步提高风电场电气检 修班组全体人员的综合素质，结合风电场实际情况，依据 电气检修经验，以学习设备知识为基础，熟悉相关设备的 原理及维护事项，结合新员工自身所学专业理论知识，有 选择性的加强实际认识和动手能力，使其在短时间内尽可 能快速、理解、掌握风电场电气检修相关技能知识，确保 风电场稳定运行，做好检修工作，为风电场的安全生产保 驾护航，为此制订全年培训计划。鉴于XX年风电场电气检 修班班组结构、人员变动较大及风电保护设备技术更新快、 技能要求高，设备管辖范围多，运行状况参差不齐，缺陷 处理量大，要求检修人员有较全面的知识结构，一专多能 的技术要求，班组确定了重点抓培训工作的方针，结合本 班实际工作性质，培训工作不走形式，制定培训制度。每 月根据班员学习情况进行一次技术问答，在实际工作中也 尽量让班员多动手，进行现场实际培训。定期进行技术考 核，定期举行各种技术讲课、技术问答和交流互学活动， 遇有疑问，全员展开讨论，直到全部都弄懂为止，这样便 使班上同志形成了良好的学习风气和强烈的敬业精神。 为提高班组成员工作的主观能动性、提高业务水平、 减少事故发生、适应当前形势下的要求，电气检修班组确 定了以加强实践操作能力、以老带新、加强现场培训、强 化安全管理、提高人员独立工作能力为重点的培训工作方 针。重点工作如下：1?技术培训规范化、多样化：以理论 与实践并重为原则，以年度培训计划为总纲，紧密结合每 月具体工作情况，采用“技术讲课”“技术问答”“技术讨 论” “现场提问”等多种形式，切实有效地开展培训工作， 达到了较好的培训效果。2.培训工作与现场实际工作相结 合：利用每年的校验机会，开展技术讨论、查漏补缺、查 找设备隐患等活动，提高设备检修质量及人员的查缺能力; 利用技改工作，以老带新，按照标准化作业要求及技术管 理要求，要求班组成员掌握新设备在调试、投运试验工作 中进行的项目和方式并进行总结，加强班组成员对新设备、 新原理理解及应用方面的了解，提高班组成员对新设备的 维护、使用能力。3?是针对电厂发生的事故，开展技术讨 论及事故分析活动，提高班组成员对设备隐患的认识和正 确处理事故的能力。本培训教案分两部分，第一是培训计 划和培训课题，结合规程和现场实际进行学习。第二是风 力发电运行检修 题库。 风电场年度培训计划 培训内安全规程容第一周线路巡视 电气二次设备 风电 应急救援方式方法及预案 继电保护的任务和基本原理、组成和分类 风能利用历史2 20RV变电站及风力发电特着火应急预 案点 第二周 倒闸操作 对继电保护的基本要求 风的形成及测量 第三周 测量工作 继电保护常用仪器使用 风机的类型及基本结构 第四周 安全工器具 变压器的工作原理 风机的基本参 数和基本理论风电场年度培训计划 培训内容安全规程 电气二次设备 风机 应急救援方式方法及预案 第一周第二周 工作票制度工作许可制度 电压互感器的工作原理和结构电流互感器的工作原理 和结构 风力发电原理 触电人身伤亡 风力发电系统事故应急预案及其风力发电心扉复苏现 场机实地培训 安全教育培训计划 根据企业安全教育培训的需求，结合我风场生产情况, 为加强我公司安全管理，不断提高职工的安全意识和安全 素质，深入贯彻公司“安全第一、预防为主”的方针，确 保安全管理体系的高效运转，特制定我风场年度安全教育 培训计划，具体内容如下： 安全教育培训对象：公司安全管理人员、风场场长、 安全员、特殊工种、技岗人员、普通工。一、公司安全管 理人员 1 ?安全教育培训内容：安全生产法规、政策，安全生 产发展新动向，安全生产意识教育。 2?安全教育培训方法：内部强化培训、参加上级主管 部门组织的培训。3.安全教育培训时间：内部强化培训安 排在年初、年末的空闲时间及安全生产月期间。上级主管 部门培训根据要求按时参加。4.培训地点：公司会议室 5?安全教育培训目的：强化安全生产意识，提高安全 管理水平，搞好安全生产。二、风场场长 1?安全教育培训内容：安全生产法规、政策，项目安 全管理制度，施工安全检查标准，安全生产发展新动向， 潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育。2.安全 教育培训方法：内部强化培训、参加上级主管部门组织的 培训。3.安全教育培训时间：内部强化培训安排在年初、 年末的空闲时间及安全生产月期间。上级主管部门培训根 据要求按时参加。4?培训地点：公司会议室 安全教育培训目的：强化安全生产意识，提高安全 管理水平，搞好安全生产。三、安全员 1?安全教育培训内容：企业安全生产法规、政策，公 司各项安全管理制度，施工安全检查标准，安全生产发展 新动向，安全技术技能培训，潜