绩效理念理论知识.docxVIP

目录 TOC \o 1-5 \h \z 绩效理念知识 2 \o Current Document 1绩效管理 2 \o Current Document 1.1绩效管理体系的理论依据 2 1.1.1以关健绩效指标(KPI)为核心的绩效管理理论 2 \o Current Document 1.1.2平衡计分卡理论 4 \o Current Document 1.13360度反馈评价体系 4 \o Current Document 1.2绩效管理体系的意义 5 \o Current Document 1.3绩效管理体系的评估 5 \o Current Document 2绩效考核 8 \o Current Document 2.1什么是绩效考核 8 \o Current Document 2.2绩效考核的起源 8 \o Current Document 2.3企业绩效考核有效性的影响因索 8 \o Current Document 3绩效沟通 9 \o Current Document 3.1什么是绩效沟通 9 \o Current Document 3.2绩效沟通的必要性 10 \o Current Document 33绩效沟通存在的问题 11 \o Current Document 3.4绩效沟通的方法 12 \