劳动经济补偿明确标准.docVIP

PAGE PAGE 1 劳动经济补偿明确标准 　　十届全国人大常委会第二十七次会议4月24日上午在人民大会堂举行，继续审议法草案，首次审议城乡规划法草案、动物防疫法修订草案等。 　　第三次审议的草案规定，经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;不满一年的按一年计算。 　　草案二次审议稿规定，在六种情形下，用人单位应当按照国务院规定的标准向劳动者支付经济补偿。 　　全国人大法律委员会经同财经委员会和国务院法制办、劳动保障部、全国总工会研究，建议增加规定：“经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。不满一年的按一年计算。”“劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。”“本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。” 　　动物疫情不得瞒报谎报迟报 　　首次提请审议的《中华人民共和国动物防疫法(修订草案)》已经国务院常务会议通过。修订草案重点对免疫、检疫、疫情报告和处理等制度做了修改、补充和完善，并增加了疫情预警、疫情认定等方面的内容。草案进一步严格了报告制度，“任何单位和个人都不得瞒报、谎报、迟报动物疫情，不得授意他人瞒报、谎报、迟报动物疫情，不得阻碍他人报