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- 2019-12-23 发布于江苏
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如何做一个合格的管理者 ;张永久:高级企业培训师、高级经济师、人力资源专家,有着丰富的实践经验和较深的理论造诣,特别是在企业培训方面更具独特优势。
主要承担课程:人力资源开发与管理、学习型组织、项目管理、职业素质与励志、营业促销人员培训、大学生就业指导、市场营销、餐饮服务人员培训等课程。;
学习型组织何以成为21世纪成功企业的运行模式?
(对学习从十个角度所做的全面而深刻的诠释); 企业有问题,身为企业人我们怎么办?
(什么是企业的问题;??业有问题的六个不可怕;四个不放过)
; 什么是讲理?
说出来的理不是理,做出来的理才是理;
个人的理不是理,别人认同的理才是理;
暂时的理不是理,要服从长远的理才是理;
个人的小道理要服从团队的大道理。
;一、管理是什么? ;;;;二、管理者的责任 ;1、自己企业的忠诚 、对老板感恩,对工作尽责。要责无旁贷、义不容辞、自动自发的承担起自己的岗位职责,为老板分忧分劳。
要敢于说 这是我的错
所有的问题到我这里结束;2、要带领所属团队,达到组织的目标;要承担起带领所属团队,共同成长的责任;要在所属团队的内部、上下左右之间承担起和谐公共处、组织提升的目的。
要敢于说 所属团队中每个人的问题都是我的责任
不能让团队共同成长就是我的错;3、在管理团队中,用正人先正己的示范、用
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