员工 转正 审批表 范本.docVIP

员工转正审批表 注意事项： 1 请于 年 月 日前将转正申请呈报部门主管领导审批； 2 部门主管领导审批后，请在一个工作日内转交到行政部； ※3 个人转正申请中应包含申请态度、试用期总结、个人不足分析以及未来工作构思四部分。 姓 名 性 别 民 族 学 历 毕业学校 专 业 出生日期 入职日期 试用期限 部 门 职 务 试用期薪酬 个人转正申请 尊敬的公司领导: 本人于2010年04月12日通过招聘到公司设计部工作，至今工作已近二个月，虽然对商业地产是初次接触，但在领导的关心和同事的帮助下，凭着自己的专业基础和工作经验，加上刻苦钻研和学习，我很快适应了工作环境，并取得了较好成绩，特向公司恳切申请转正。　　一、主要工作表现及成绩 　　1、严格遵守公司各项规章制度，不迟到不早退，维护公司形象。 2、坚持边工作边学习，认真学习专业规范，很快掌握了其中的要领，已能独立较好地完成领导交给的各项任务，很快进入工作角色，实现较高的工作效率。 　　3、从领导安排负责结构工作之后，抓紧时间熟悉施工图纸及相关资料，并多次到施工现场了解情况，使自己在最短的时间内掌握工程的静态和动态情况；积极配合D36相关专业，处理设计变更及技术问题；已完成了D38住宅图纸的审核与结构优化，并组织D38住宅二期图纸会审；积极着手D38商业设计准备工作。此外，我还认真完成了领导交给的其它任务，如资料收集，变更单审查等工作，得到了部门领导的肯定。　　4、其他方面： ①积极向领导提出合理化建议； ②与同事积极探讨技术处理及变更等内容。通过讨论既增进了同事间的友情，又提高了自身的业务能力； ③主动与同事交流，热情帮助他人。　　二、今后工作计划 1.本着公司利益至上的原则，与公司相关部门形成统一体，及时、准确、科学、高效地完成领导交给的各项任务，尽心竭力为公司服务。 　　2、积极主动接触各种相关业务，提高自身的实际操作能力，为公司的品牌建设作出自己应有的贡献；　　3、积极学习各方面相关知识，钻研技术，提高业务能力和专业水准；　　4、发挥自身应有的作用，争当先进。　　总之，二个月来，我虽然取得了一点成绩，但距离领导的要求尚有一定差距。今后，我将进一步加强学习，扎实工作，充分发挥个人所长，为公司再创佳绩作出应有的贡献。 本人签名： 年 月 日 所在部门意见： 工作表现突出。 完全适应本岗位工作。 基本符合本岗位要求。 有待提高，需进一步努力。 主管领导签字： 所在部门副总经理意见： 主管副总签字： 行政（人事）部意见： □ 同意转正，转正后职位 ，薪酬金额 ， 申请转正日期 ，批准执行转正日期 □ 延长试用期 个月。 □ 不再试用，予以辞退。 签 字： 总经理意见： 签 字：