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- 2019-12-15 发布于江西
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目?录
摘? 要......................................................................................................................................... 1
引? 言.......................................................................................................................................... 2
一、民营企业员工激励机制现状............................................................................................ 3
1 、用人机制落后，用工形式任人惟亲，导致高素质人才流失。...................................... 3
2 、忽视员工社会福利保障方面的制度建设.......................................................................... 3
3 、激励与约束机制不完善
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