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临时工适用的最新劳动合同范本 　　 　　劳动合同法中重点强调临时工与正式工同工同酬目前存在的劳务派遣领域中对劳务派遣工进行身份歧视的问题比较突出集中体现为劳务派遣工与正式工之间虽从事相同的工作但工资待遇相差较大临时工要学会维权签订劳动合同是非常必要的下面找法网小编为您整理临时工适用劳动合同范本 　　 　　甲方(用人单位)名称： 　　 　　地址： 　　 　　单位所有制性质： 　　 　　法定代表人(委托代理人)姓名： 　　 　　乙方(劳动者)姓名： 　　 　　性别： 　　 　　年龄： 　　 　　民族： 　　 　　文化程度： 　　 　　籍贯：省市县(区)乡(镇)村(街)号 　　 　　现住址： 　　 　　属于：农业人口 　　 　　非农业人口 　　 　　身份证号码： 　　 　　根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定经甲、乙双方平等协商同意自愿签订本合同 　　 　　一、合同期限 　　 　　本合同期限自年月日起至年月日止其中试用期年月日至年月日 　　 　　二、生产(工作)任务 　　 　　根据甲方企业生产(工作)需要乙方同意甲方安排从事岗位为工种承担生产(工作)任务其中应达到的数量(班产)质量指标为：. 　　 　　三、劳动保护和劳动条件 　　 　　根据工作岗位需要按照国家有关政策规定甲方应配备必要的劳动安全保护和防护设施 　　 　　四、劳动报酬