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最新校招秋招准备 15 大热门行业（互联网、传媒、银行 ... ）的面试流程（必备手 册） 互联网行业 一 . 代表性企业： 微软 谷歌 阿里 腾讯网 百度 ... 二 . 招聘流程（以阿里为例） 阿里巴巴的校招是按照区域划分的，南京、上海、北京、广州这是主要的阵地。网申：简历筛选。基本所有的互联网公司的校招都是线上网申，笔试。线上笔试，特别大的难度，除技术型，其他的主观意识要强点。 面试 阿里面试预约：因为地区不同，各个职位的面试时间也不同。比如：运营 上海： 9 月 10 日，那么北京可 能是同一天 也可能是其他日期。所以，如果错过面试时间（没有预约的情况下），可以选择其他地区、时间面试，不影响的。 在阿里巴巴面试预约开始后，一定要选好时间地点及时预约。因为阿里的每一场预约是有人数限制的。如果到了面试时间到了临时有事（已经预约），可以修改预约地址和时间。小编郑重地告诉大家时间不要改来改去，不然错过了真的很遗憾。 群面是一个比较重要的环节，一定要注意把握； Tips ：互联网行业的校招都比较规范一点，各自的校招网站都会实时同步应聘者的进行到哪一步，可以随 时查看自己的招聘状态。互联网行业校招开始使劲相对早一点，各种内推 8 月基本都已经结束，校招 9 月 正式开启。 银行行业 一．招聘毕业生的银行主要有如下五类： 四大商业银行总行（工、农、中、建）； 三大政策性银行（国家进出口银行、国家开发银行、农业发展银行）； 城市分行 ( 如工商银行北京分行等 )； 中小银行（光大银行，北京工商银行等） 外资银行（汇丰，花旗） 二 . 一般说来： 总行比分行要好； 四大行中，待遇从高到低排名是：农、中、建、工； 四大行待遇比政策性银行好； 股性制银行的待遇最好，也最难进入，例如光大银行； 招聘方式一般都是一轮笔试 + 一轮多对一面试。 三．招聘流程： 四大商业银行总行（以中国建设银行总行为例）： 建设银行对于研究生没有设置笔试，直接到总行进行两轮面试。 第一轮是多对一形式， 2.5 分钟自我介绍，然后每人问点问题。最后一问是一个英语问题例如为什么来建行 或介绍自己家乡。 第二轮是一个人事主管单独见每个人，提一些问题。 建总行签约要预交 3 千保证金（报到时退还），签约 5 年，违约金 800* 未完成月数。建行的待遇，科技 部门作项目的，总收入可能在 4-6K/M ，还常有各种奖金。宿舍最好，位置就在西单，两室一厅两人住， 能住三年（以后得自己买房），建行住房公积金 1400/M 。 政策性银行（以国家开发银行为例）： 笔试：开行笔试分两部分分开考试 ,都是中文。第一部分是类似公务员的综合试卷 , 有同义、近义、反义以及 词语联想等选择，有错误句的判断，有类似 GRE 的那种逻辑题等等。第二部分是心理测试题。例如问你觉 得你在你朋友眼中会是什么样的人等等。 一面：作文 + 大组讨论。作文时间是 1 个小时；大组讨论：十二个人一组，抽号分配座位，围坐半圈，准 备五分钟后开始自由发言。开行有六七人在别一边坐一排，不做任何评论只是不断地记录。 二面：多对一面试。 外资银行（以汇丰银行为例）： 笔试：类似 KPMG 的英文与数学（题相似甚至相同，但是英文的）你要考虑到大家几乎都做过，所以你的 准确率必须很高才可以过关。 第二轮简单行为面试。注意他们最强调员工忠诚度，不要随便说你一辈子不离开汇丰，要用使面试官信服的 方式和理由来说话。各大银行最新招聘复习全套资料、完整真题以及机考模拟系统、手机 app 刷题库获取方 式：桃宝搜 天天向上求职工作室 或联系望望： galerjim 第三轮是笔试 case, 一大堆资料，先看问题，再理清脉络，然后关注重点部分。最后是一整天的 assessment center, 包括小组讨论（需要表现 leadership, 但切记不要 aggressive ）+ presentation + final interview 3 能源化工行业 一 . 代表性企业： 壳牌 中石油 SLB （斯仑贝榭） 埃克森美孚 中石化 二 . 招聘流程（以壳牌为例） 1. 通常 Shell 会首先散发一个复杂的表格，除了各种比较详尽的个人信息之外，还要回答五个问题。 这五 个问题比较广泛，而且回答起来比较麻烦，但是如果真的对 Shell 有点兴趣的话，这些问题最好认真回答。 中英文都写会比较好，而且也是公司的要求。另外，如果公司内部有朋友或者熟人推荐你，得到第一次面试的机会很大。 2. 首轮面试分两个部分，分别由两个人与你交谈，每人 30 分钟。 通常会问你个人的最大非学业成就以及 聊一些比较广泛的话题，从奥运会，环境保护，交通问题，到城乡差别，太空旅行 ?? 第二轮测试，具体内容因人而异，通常包括以下三部分： 从