路政员、大队长考核标准.docxVIP

项目 序 号 考核内容 评分标准 考核 得分 一 思 想 品 德 （100 分） 1 思想上积极要求进步，尊重领导，服从管 理，工作不讲条件。 违反一次扣?2?分 2 工作中团结同事，不与同事搞无原则纠纷， 相互配合，相互帮助，敢于承担义务和责 任。 延误工作、不团结或推诿责任，违反一次扣 2?分 3 以单位集体利益为重，不做损害单位集体 利益的事情。 违反一次扣?2?分 4 具备良好的职业道德，吃苦耐劳，乐于奉 献。 违反一次扣?2?分 5 关心时事政治，自觉学习文化知识，不断 提高政治业务素质。 违反一次扣?1?分 二 工 作 纪 律 （200 分） 1 认真遵守“禁酒令”，严禁工作期间喝酒， 更不允许酒后滋事。 发现工作中喝酒者扣?1?分，酒后滋事者扣?2 分。 2 工作中服从领导安排，遇事须及时逐级汇 报。 工作中不服从领导安排的一次扣?1?分，遇事 未及时上报的扣?1?分。 3 上岗值勤时，着装要整洁规范，证件、标 志、胸卡齐全。 未按要求着装，证件、标志、胸卡不全的扣 2?分。 4 严格执法，热情服务，执行公务时必须使 用文明用语。 执行公务时未使用文明用语的发现一次扣?2 分。 5 遵守上、下班制度，不迟到、不早退、不 旷工。 每旷工一次扣?3?分，迟到、早退一次扣?1?分。 6 严格履行请销假制度，请假必须写出书面 假条，三天须经大队长批准，三天以上报 支队审批（批