以良好的作风抓好工程建设.docxVIP

以振奋的精神和良好的作风抓好工程建设 领导干部作风建设是一项长期而艰巨的任务。在改革 开放和市场经济条件下，一些领导干部身上确实存在着一 些突出的作风问题。在某一特定背景和时段采取集中教育 方式集中精力解决某一方面的突出问题，是我们党的建设 的一条重要经验和方法。所以，作为一名领导干部除了要 勇于正视作风问题，保持清醒头脑并充分认识加强作风建 设的极端重要性和紧迫性以外，关键还在于行动，也就是 要结合实际，改进作风，促进工作。 作风问题是领导干部的大事情 一些人往往认为作风问题对领导干部个人来说是虚的 东西，因为作风既难以量化和标准化，党规党法也没有作 风问题的具体规定，进而认为作风好坏对个人没什么厉害 关系，也就抱着可有可无、可紧可松的态度。其实这种看 法是不正确的。 作风是衡量领导干部的重要尺度。领导干部的作风不 是小事，也不光是个人的事。作风如同一面镜子，既能折 射反映个人的品行修养，也影响党的威信和形象，影响一 个单位整体。作风又如同一杆秤，能够掂出一个领导干部 在职工群众心中的分量，职工群众总是爱戴作风好的领导 干部，反感作风差的领导干部。 作风是个人政治生命的安全防线。很多走上犯罪道路 的人一开始可能都没有意识到作风建设的重要性，如同安 全生产一样，一个小的违章可能造成大的隐患，大的隐患 就可能导致大事故的发生。再如个人工作作风、生活作风 不注意，就会造成大问题，如失职渎职、工作失误，再大 一点，生活腐化，利用职务之便谋取个人私利，越滑越 深。相反，具备了良好作风就具有了强大的抵抗力和免疫 力，能够经受各种诱惑和考验。 作风是工作事业成败的重要砝码。由于作风不踏实、 工作不认真，没有把企业的事当成自己的事去做，或者不 用心去做，该坚持的东西不敢坚持，该硬气的地方不硬 气，该下狠手的地方不敢下狠手，就可能产生各种不良的 思想，进而导致行为偏离正确轨道，结果造成工作失职、 造成企业受损失，造成职工利益受损失，最终使企业的发 展受到影响。所以，好的作风是工作事业不断前进的助推 器，坏的作风是工作事业的腐蚀剂。 一流的工程建设需要好的作风来保证 当前，集团公司正处在转型升级、全力推进十二五规 划发展的重要时期。小高炉的拆除是公司汽车板硅钢项目 原料系统改造的先锋，加之新高炉建设总投资金额巨大。 以如此规模的投资，在如此短的时间就要完成，本身就是 一种挑战和考验。再加上目前整个工程建设投资和方案还 处于讨论阶段，加之工程现场地质环境复杂、各种在线设 施纵横交错，安全威胁很大，现场管理难度也很大。如果 没有一个好的精神和作风作为支撑和保证，就很难完成集 团公司的既定目标，可以说作风的好坏，直接关系到工程 建设的速度和质量。 一个单位、一个集体能否打胜仗，作风很关键。领导 干部是作风建设的带头人和组织者。目前小高炉拆除工作 正处在建设的关键阶段，面临诸多问题和困难，我深感责 任重大。但我始终坚信，只要以好的作风带出一个好的班 子、一个好的团队、一支好的队伍，就能形成心齐气顺、 团结进取的好局面，从而更好更快地完成建设任务，这也 是各项工作顺利开展的前提。 结合炼铁和自身实际，认认真真地改进作风 一是要加强学习。人不是生而知之的，学习也不是一 劳永逸的，知识、才干、经验、能力都要在不停的工作实 践和学习中获得。一个思路不开阔、思想不解放，不愿意 去学习的人，不愿意去学习别人长处的人，是不会做好工 作的。学习决不是简单的看看书、读读报。要把学习贯穿 到工作当中，贯穿到生活之中，要把学习的方法、思想、 理解运用到工作当中。要牢固树立“工作学习化、学习工作 化”的理念，坚持在干中学、在学中干，把学习与工作有机 结合起来，紧贴矿井筹备、安全生产、工程技术管理、科 技进步、改革创新等工作的难点和薄弱环节，通过深入学 习、系统思考，积极寻求改进工作的新思路、新举措、新 办法。 二是要狠抓工作落实。工作计划、安排等不落实就是 形式主义，制度、规定等不落实就是一纸空文。工作落实 的如何关键就是个人责任心和作风的问题。一个对工作脱 脱拉拉，不严不细，光凭拍胸脯就去决定、就去指挥、就 去干，决不是什么好的作风。我们要有只争朝夕、争分夺 秒的精神，坚决完成集团公司交给我们的任务，坚定不移 的为公司十二五发展目标而奋斗。要围绕控制投资、提高 质量、加快进度、保证安全等主线加强日常各项工作，不 断提升项目管理水平。 三要带头艰苦奋斗。工程建设就是创业，要创业就意 味着要奋斗，要吃苦，要奉献。目前我们一切都要从头开 始、从零起步，工作环境、生活环境都比较艰苦。但越是 这样越是要发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，坚决不做大 手大脚，铺张浪费，胡乱花钱的事；坚决不巧立名目，翻 新花样，乱伸手要钱，顾全大局，把公司利益放在首位， 要把有限的资金用在刀刃上，用在能产生效