劳动关系中书面合同模板书的管理概述.pptVIP

其他：4）劳动者个人信息的告知 　　　劳动合同期内，乙方现居住地址、联 系方式等发生变化时，应当及时告知甲方人 事部门，以便于联系。否则甲方将该地址视 为永久有效联系地，甲方所有法律类文书都 以此作为送达地。如因乙方提供不准确信息 或更改后不及时通知更改，所造成的损失由 乙方承担， 其他：５）落款 甲方法定代表人签名：　　　　乙方 或委托代理人签名：　　　　　乙方签名： 甲方盖章： 签章日期：2008 年04 月07日 签名日期： 本合同签收：（劳动者签名） 劳动关系中书面合约的管理 邢友谊 2008年5月9日 书面合约类资料 1）劳动合同书 2）保密协议 3）培训协议 4）竟业协议 劳动关系处理辅助类资料 1）劳动合同续订征询意见表 2）劳动合同终止、解除通知书 3）离职申请表 4）劳动合同终止、解除证明 什么叫合同？《合同法》第二条： 合同是平等主体之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。从这一概念中可以看出，合同就是协议。   所以可以说劳动合同是具有特定内容的协议。 劳动合同的定义  劳动合同，又称“劳动契约”或“劳动协议”，是劳动者与用人单位之间，为确立劳动关系，明确相互之间的权利义务关系而达成的书面协议（ 《劳动法》第十六条》）。 劳动合