- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
个人简历岗位竞聘
1.
2.
3.
4.
基本资料
BASIC INFORMATION
岗位认知
POST COGNITIVE
胜任能力
COMPETENCE
目标规划
OBJECT PROGRAM
基本资料
BASIC INFORMATION
MAKING A DECLARATION
我想我应该一个成为一个实干家,不需要那些美丽的辞藻来修饰。工作锻炼了我,生活造就了我。
戴尔卡耐基说过:不要怕推销自己,只要你自信,认为自己能行有才华,你就应该认为自己能够胜任这份工作以及职位,并承担相应的义务和压力。
基本信息
姓名:××× 性别:男
年龄:25岁 民族:汉族
体重:75kg 身高:186cm
籍贯:上海 学历:硕士
婚姻状况:未婚 政治面貌:党员
联系方式:1234567890
电子邮箱:12345@163.com
现在住址:深圳宝安新区
就读于芝加哥大学工商
管理专业MBA。
XX市XXX工业局
副局长一职。
XX市XXX工业局
副书记一职。
XX市XXX公司销售部
经理一职。
就读于北京大学工商管
理专业,学士学位。
个人履历
单击此处输入标题
请在这里输入您的主要叙述内容
请在这里输入您的主要叙述内容
单击此处输入标题
请在这里输入您的主要叙述内容
请在这里输入您的主要叙述内容
单击此处输入标题
请在这里输入您的主要叙述内容
请在这里输入您的主要叙述内容
单击此处输入标题
请在这里输入您的主要叙述内容
请在这里输入您的主要叙述内容
个人履历
语音能力
英语:四六级专业证书,以及新TOEFL120分。
汉语:普通话等级水平测试1级甲等成绩。
日语:商务日语证书N1级。
应聘岗位
点击输入简要文字内容,文字内容需概括精炼,言简意赅的说明分项内容言简意赅的说明分项内容
请输入标题
01
点击输入简要文字内容,文字内容需概括精炼,言简意赅的说明分项内容言简意赅的说明分项内容
请输入标题
02
点击输入简要文字内容,文字内容需概括精炼,言简意赅的说明分项内容言简意赅的说明分项内容
请输入标题
点击输入简要文字内容,文字内容需概括精炼,言简意赅的说明分项内容言简意赅的说明分项内容
请输入标题
04
03
岗位认知
POST COGNITIVE
岗位理解
点击输入简要文字内容,文字内容需概括精炼,言简意赅的说明分项内容言简意赅的说明分项内容
点击输入简要文字内容,文字内容需概括精炼,言简意赅的说明分项内容言简意赅的说明分项内容
点击输入简要文字内容,文字内容需概括精炼,言简意赅的说明分项内容言简意赅的说明分项内容
知识技能
具有一定会计专业水平,经考核取得证书、可以接受当事人委托。
日常基本口语基本没问题,口语和外国客户简单对话。
获得美国Adobe公司平面技能证书,熟练掌握photoshop软件。
熟练操作办公软件,能够独立完成会议ppt培训工作。
A
C
B
D
初级注册会计师
英语六级证书
ADOBE
OFFICE
解决问题
单击此处输入标题
请在这里输入您的主要叙述内容
请在这里输入您的主要叙述内容
单击此处输入标题
请在这里输入您的主要叙述内容
请在这里输入您的主要叙述内容
单击此处输入标题
请在这里输入您的主要叙述内容
请在这里输入您的主要叙述内容
单击此处输入标题
请在这里输入您的主要叙述内容
请在这里输入您的主要叙述内容
发现
问题
问题
分析
提出
假设
检验
假设
责任义务
这里输入简单的文字概述里输入简单文字概述这里简单输入简单文字这里输入简单的文字概述里输入简单文字概述这里简单输入简单文字这里输入简单的文字概述里输入简单文字概述这里简单输入简单文字
胜任能力
COMPETENCE
核心竞争力
在管辖的范围内,充分地利用人力和客观条件。
有效利用客观资源、保质保量达成目标的能力。
群策群力,更好的调动运转事件的有效的发展。
人际关系协调能力和工作协调能力两个方面。
在经验积累,革新技术提高效率,更好完成任务。
领导力
单击此处输入标题
请在这里输入您的主要叙述内容
请在这里输入您的主要叙述内容
单击此处输入标题
请在这里输入您的主要叙述内容
请在这里输入您的主要叙述内容
单击此处输入标题
请在这里输入您的主要叙述内容
请在这里输入您的主要叙述内容
单击此处输入标题
请在这里输入您的主要叙述内容
请在这里输入您的主要叙述内容
执行力
制度的实施取决于制度执行力,公司利益和文化得失在于执行力。
制度执行力
制度的实施取决于制度执行力,公司利益和文化得失在于执行力。
应急执行力
通过一套有组织系统的规章制度和战略目
文档评论(0)