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- 2020-01-17 发布于湖北
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广东海洋大学实验室评估指标
一级指标
二级指标
内容标准
评估方式
分值
自评
评估
实验室管理体制
1)实验室的建立
学院根据学科发展方向、专业设置情况合理设置实验室;实行二级管理,且经学校正式批准或认可。
查阅学校批准文件或认可文件确认。
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2)建设计划
实验室有科学、合理、翔实且经论证的发展规划及近期的工作计划;并按照规划或计划逐步实施。
查阅学院(部、中心)建设规划或工作计划文件中有无实验室建设的内容。
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3)学院工作
学院领导、学院教学指导委员会定期召开实验室工作会议,研究处理实验教学、实验室建设中存在的问题;开展实验教学质量检查、评估,实验师资队伍培养、考核;有改革管理体制及实验教学的具体材料和措施。
查阅学院有关实验室工作会议记录、实验室教学质量检查和考核材料
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实验室管理队伍
1)实验技术队伍
实验室主任及专职人员热爱实验室管理工作、责任心强、业务素质高;能及时处理好本实验室的日常工作;实验队伍结构合理;每年发表有关实验室建设、实验教学方面的论文两篇以上;实验室工作人员中高级技术职务人员要占20%以上。
检查实验室主任工作情况记录,全院实验室教学方面发表的论文是否达两篇,高级职称人员是否达20%。
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2)科学研究
积极参加科研及其他社会服务活动,实验室人员是科研课题负责人。(校级和市级1分,省级或省级以上2分)
检查积极参加
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