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- 2020-01-13 发布于湖北
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; 一、执行力=决胜力?
目标——执行——结果
理论不等于实践,知道不等于做到,目标不等于成果
执行力=决胜力! ;二、执行力是什么?
执行力的一个概念
执行力的两种境界
执行力的三大类别;执行力的一个概念:
执行力,完成任务的能力。;执行力的两种境界:
把正确的事情做好,
把错误的事情做对 。;执行力的三大类别:
号令执行力,
制度执行力,
创新执行力。 ;三、执行力低下的表现:
1、 员工执行力低下;
2、?组织执行力低下;
3、 执行力低下的其它表现。; 四、为什么没有执行力?
??? 1. 管理者没有常抓不懈。
??? 2. 管理者出台管理制度时不严谨。
??? 3. 制度本身不合理。
??? 4. 执行的过程过于烦琐、不合理。
??? 5. 在作业的过程中缺少良好的方法。
??? 6. 工作中缺少科学的监督考核机制。
??? 7. 培训中的浪费。
??? 8. 公司的企业文化没有形成凝聚力。;?
五、赢在执行之十大秘诀
——怎样提高执行力?
1、马上行动:
恰到好处,面对现实,及时修正 ;2、制度建设:激励和约束机制
好人需要激励,坏人需要约束。 ;
①?? 带头执行,
②?? 追踪执行:
A跟进计划;B随时检查;C刨根问底
③?? 选育人才:
选人:确定执行人;
育人:外训+内训+
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