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- 2020-01-12 发布于福建
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一、不相容职务相互分离控制 不相容职务分离控制的核心是“内部牵制”。 不相容职务主要包括:授权批准、业务经办、会计记录、财产保管、稽核检查等。 企业内部应加以分离的主要不相容职务有: 1、授权批准进行某项经济业务与执行该项业务的职务要分离。 2、执行某些经济业务与审核该项业务的职务要分离。 3、执行某项经济业务和记录该项业务的职务要分离。 4、保管某些财产物资和对其进行记录的职务要分离。 5、保管某些财产物资和实物明细核对的职务要分离。 6、记录明细账和记录总账的职务要分离。 7、登记日记账和登记总账的职务要分离。 二、授权批准控制 授权批准按其形式可分为一般授权和特别授权。进行授权控制时,需注意以下几点: 1、明确授权的目的。 2、职、权、责、利相当。 3、保持命令的统一性、避免政出多门。 4、正确选择被授权者。 5、加强监督控制。 三、会计系统控制 主要内容有: 1、建立会计工作的岗位责任制。 2、合理设置账户、进行复记记账、及时登记会计账簿。 3、建立良好的会计凭证制度。 4、按《会计法》和国家统一会计制度的要求编报财务会计报告。。
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