信息管理职责分工.pdfVIP

根据信息中心岗位工作标准，燃料全自动监管中的数据库、服务器、燃料机房的维护由信 息专责 B 即数据库管理员孟浩负责；系统应用及权限设置由信息专责 A 即系统管理员梁春 萍负责。 5.13.15 行政部信息中心主管 5.13.15.1 岗位职责： 5.13.15.1.1 在行政部主任的领导下，负责全厂信息系统技术管理工作，对本岗位所进行 的工作负责， 业务上接受上级部门的指导和检查。 负责信息中心日常协调及管理， 协调信息 专业人员的日常工作。 5.13.15.1.2 对厂内信息系统安全负责， 认真执行华能有关信息管理制度， 确保系统安全、 数据安全。 5.13.15.1.3 负责组织制订、修改本单位各项信息化管理制度，报有关领导批准后发布执 行。每年根据经营环境以及国家及行业法律法规的变化对上述制度进行书面审阅， 并根据现 有制关度是否适应环境变化等情况，决定是否重新修订。 5.13.15.1.4 负责编制、上报、实施电厂信息化的规划和年度计划。 5.13.15.1.5 负责电厂信息化资源配置方案制订、信息化业务的资金预算、申请、分解和 计划使用。 5.13.15.1.6 负责电厂应用程序的开发工作，按照启动、分析、设计的顺序，对程序开发 项目进行规划、设计、商务和技术可行性分析；项目竣工后，组织对程序进行测试，并编制 测试报告；负责员工使用新系统前的培训计划。 5.13.15.1.7 负责对信息系统日常管理、维护、运行情况监督检查，严格制度规范，确保 数据安全有效。 5.13.15.1.8 负责制定全厂各部门计算机使用人员的培训计划，并协助人力资源部做好对 各部门计算机使用人员的培训工作。 5.13.15.1.9 负责对企业内部网站进行监督管理，确保信息及时准确、健康。 5.13.15.1.10 负责信息化固定资产的管理、调配工作。 5.13.15.1.11 负责全厂行政通讯设施的归口管理工作，确保通讯畅通。 5.13.15.1.12 完成领导交办的其它工作。 5.13.15.2 岗位权限： 5.13.15.2.1 有权制订和修订本厂信息系统及计算机应用管理的标准和制度，并对制度执 行情况监督考核。 5.13.15.2.2 有权对厂属各单位的计算机应用进行指导、监督、检查和考核。 5.13.15.2.3 有权对计算机设备的选型、购置、检定、验收等进行把关。 5.13.15.2.4 有权对信息化建设项目、微机配置及耗材进行审核。 5.13.15.2.5 有权对信息化管理有关信息进行审查。 5.13.15.2.6 有权对行政通讯设施使用情况进行管理、监督和考核。 5.13.15.2.7 有权对违反系统安全的行为进行纠正和制止。有权对信息系统中各种违规行 为进行制止，并有权向部门主任提出考核建议。 5.13.15.2.8 有权要求各部门提供因工作需要的各项准确可靠的信息、资料或数据。 5.13.15.2.9 有权提出厂内信息系统建设的发展规划及技术方案。 5.13.15.2.10 有权参加相关专业的业务的培训。 5.13.15.3 任职条件： 5.13.15.3.1 学历和资历： 5.13.15.3.1.1 具有计算机或相关专业大专及以上学历或中级及以上专业技术资格； 5.13.15.3.1.2 从事电厂工作三年以上，并有相关工作经验。 5.13.15.3.1.3 认真贯彻执行党的方针、路线、政策，遵纪守法，具有一定的政策理论水 平；熟悉电力生产及管理的过程。 5.13.15.3.1.4 熟悉本职工作， 履行岗位职责， 遵守职业道德， 努力刻苦学习， 钻研技术， 不断提高自身的业务水平。 5.13.15.3.2 知识与能力： 5.13.15.3.2.1 熟悉并掌握国家、上级和电力行业已颁布的与本岗位有关的法律、法规和 管理职能。熟悉涉及本岗位的各类标准与规章制度。 5.13.15.3.2.2 熟悉计算机科学、计算机系统、计算机网络、网络管理、网络安全、标准 化、信息化、专业英语等基础知识。 掌握本专业各项技术标准和技术发展新动态。 掌握国内 外同行业信息管理的新经验及技术发展趋势。 5.13.15.3.2.5 技术水平高，创新能力强；综合素质高，管理能力强