酒店制服管理分析.docxVIP

嘉逸国际酒店 JIAYI INTERNATIONAL HOTEL ----------------------------------------------------------------------------- 财务部制度与程序 AC-POLICY PROCEDURE 致：各部门 事宜：制服管理 日期：2003 年 10 月 30 日 编号：AC/PP-006 制定： 财务部 批准： 总经理 CC：董事会 页码：共 11 页 制度：此为嘉逸国际酒店之制度，以便能有效加强制服管理。 程序： 一、工服之选购： 管家部于开业前及开业后的每年 12 月份根据行政人事部提供之人员编工服使用年限及各种工服特点向总经 理提交添置或更换计划。经审批后，管家部将会同采购部联系厂家，选择定购 二、工服领用及移交 1、新入职员工在经过培训上岗时，由员工所在部门填写“员工制服领用单”，给所在部门经理及行政人事部 经理审核签字后到制服房领取工服。 2、如员工因工作职位及工种之变化需要重新更换工服时，由行政人事部发出工种变化通知，先填写“员工制 服退还单”将原工服归还制服房，再填“员工制服领用单”经部门经理及行政人事部经理审核后领用新岗位工 服。 3、如员工因各种原因离开酒店，须凭行政人事部员工移交清单到制服房归还工服。待归还确认后，行政人事 部才予办理该员工之离店手续。 4、交叉培训生之工服，