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人力资源管理师职业资格三级试题库 第一部分 职业道德 （第1—25小题，共25道题） 一、职业道德基础理论与知识部分(第1～16题) 答题指导： ◆该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是正确的，多项选 择题有两个或两个以上选项是正确的。 ◆请根据题意的内容和要求答题，并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 ◆错选、少选、多选，则该题均不得分。 (一)单项选择题(第l～8题) l、关于道德的说法中，正确的是( ) (A)道德内含着一种重要的精神力量 　 (B)道德是尊长对晚辈、下属进行有效管理的要求 　 (C)道德不是“我”的要求。而是社会外加于“我”的规范 　 (D)道德是无助者的呼唤 2、与法律比较，道德,( ) 　 (A)比法律产生得时间晚 　 (B)比法律的适用范围广 (C)比法律的社会影响力小 　 (D)比法律模糊 3、在中国传统道德中.所谓“礼之用，和为贵”的意思是( ) 　 (A)扎法的运用，要把求得一团和气作为重点 　 (B)道德的根本目的在于增进团结 　 (C)讲文明礼貌.没有高低贵贱之分 　 (D)以礼特人，促进和谐相处 4、企业文化的激励功能表现在( ) 　 (A)刺激人们的物质欲望，挖掘员工的潜能 　 (B)通过引导人们追求个人荣誉，促进企业的发展 　 (C)通过树立正确的职业理想.激发员工的积极性 　 (D)满足员工的一切个性