第三章 管理理论发展.pptVIP

1、对自己的三心 责任心 上进心 自信心 2、对别人的三心 爱心 真心 感恩心 3、尊重上级是天职 尊重下级是品德 尊重同事（同学）是本分 尊重所有人是修养;主要管理理论的发展; 管理的历史背景 组织已经存在了几千年 早期管理实践存在的证明 建造金字塔 中国的长城 威尼斯的早期企业雏形（15世纪） ;管理的历史背景;管理的产生与发展; 二、管理的发展 1、古代管理工业化之前 特征：管理以宗法血缘关系为纽带，方式多为专制独裁型；政治色彩远远超过经济色彩，管理者多关心自身的权力地位；管理机构一般是单线的，即每一级只对上层负责。 2、现代意义上的管理：18世纪下半叶产业革命 技术进步形成了取代家庭生产、手工业作坊制度的工厂制度，孕育现代意义管理 3、管理热的形成 二战后，在全世界燃起了“管理热”。 ;;本章内容第一节 科学管理的产生第二节 行为科学的兴起第三节 管理科学的发展 第四节 现代管理理论的进展;第一节 科学管理的产生; ;科学管理的主要内容:工作效率和工作定额、科学选人、标准化、差别计件工资制、职能研究、例外管理 对泰勒科学管理的分析：泰勒科学管理的二重性；工人和资本家双方进行的一场心理革命 科