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2.简历所包含的基本内容 个人基本信息(Personal data) 求职意向(Objective) 教育背景(Education) 工作经历(Experience) 奖励情况(Honers) 个人技能(Personal skills) 兴趣与爱好(Interests and hobbies) 自我评价(Self-evaluation) 个人基本信息求职意向 ◆姓名(生僻字请标注拼音)、电话、地址和email必不可少,应写在最前面,以便联系 ◆电话使用分隔符,固定电话要加区号 1347-612-1301,(020)3931-0075 ◆Email选择比较稳定的邮件系统 简短清晰,主要表明本人对哪些岗位、行业感兴趣及相关要求。 求职意向:市场营销/软件工程师 教育背景 ◆采用倒叙的形式 ◆突出学校、学院及专业背景 ◆如果学习成绩好,把GPA写上 ◆若曾参加大企业的培训,最好写上 简历要素--教育背景 【实例2】 教育背景 2006.09-2010.06 华中科技大学 信息管理与信息系统 本科 专业排名第4/68 2007.09-2010.06 华中科技大学 英语专业(双学位) 本科 专业排名第5/65 工作经历 告诉你的潜在雇主,你在过去的工 作经历中承担了哪些职责,做了哪些项 目,结果又是怎样。 重点突出两个R—— responsibility results 工作经历 1、材料的准备 除学习以外的任职、实习、勤工俭学、假日谋 职、义务工作以及参加各种团体及取得的成果,客 观评价自己发挥的作用。 2、材料的选择 ◆就近原则 ◆最高原则 ◆相关原则 ◆著名的要突出 简历要素--实习经历 工作时间 置于行首:工作时间相对较长,例如在三四个月, 甚至半年以上 置于行尾:如果实习时间不是很长,例如一两个月内,但公司知名度或与应聘公司相关度比较高,要将行首位置用来强调公司,这种情况下建议将时间段置于行尾 简历要素--实习经历 公司简介 对于招聘公司HR不太熟悉的某些行业的公司、新公司或者小公司,可以适当地用一句话简要介绍 简历要素--实习经历 【实例1】 实习经历 2008.06-2008.09 江苏×××国际集团 销售部 销售助理 南京 ? 江苏×××国际集团是中国首家在美国纳斯达克(Nasdaq)上市的服装公司。 简历要素--实习经历 1.“PAR”法则 以某同学在应届生求职网的实习经历为例: 问题、背景(Problem,P) :负责网站与目标高效、企业的合作推广计划的实施 行动(Action,A):采用电话访谈方式对400家高校就业网调研,与就业办老师进行沟通,联系合作事宜;对700多家企业进行校园招聘调研,撰写调研报告,完善网站服务项目 结果、成就(Result,R):与200多所目标高校就业办老师保持沟通,与625家目标企业达成合作意向,撰写5000字的企业调研报告 简历要素--实习经历 1.“PAR”法则 以某同学在应届生求职网的实习经历为例: 问题、背景(Problem,P) :负责网站与目标高效、企业的合作推广计划的实施 行动(Action,A):采用电话访谈方式对400家高校就业网调研,与就业办老师进行沟通,联系合作事宜;对700多家企业进行校园招聘调研,撰写调研报告,完善网站服务项目 结果、成就(Result,R):与200多所目标高校就业办老师保持沟通,与625家目标企业达成合作意向,撰写5000字的企业调研报告 简历要素--实习经历 【实例2】 实习经历 2008.03-2008.09 应届生求职网 市场部 市场推广专员 上海 ? 负责网站与目标高校、企业的合作推广计划的实施; ? 对全国约400家重点高校就业网进行调研,确定200多所目标院系就业办老师名单,并负责与这200多所目标院校就业处老师联系沟通及访谈,保持2-3次后续跟踪,完善网站制订的高校合作计划文案; ? 通过电话访谈方式对700对家企业进行招聘规模、渠道及目标生源等校园招聘需求调研,撰写长达5000字的调研报告,并根据调查结果对企业有针对性地推介网站服务项目,最终与近625家目标企业达成合作意向。 简历要素--实习经历 2.用数字说话 “钱”:为公司节省了多少成本,提高了多少收入,或 者你被授权支配了多少预算等等 例如:经过验证找到一家新的网络服务商,降低公司IT成本达26%;在3个月时间内成功销售25套软件产品,
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