中国新时期劳动力供求形势分析-仔细阅读后再买.docVIP

------------学资学习网-------提供考研资料------- 中国新时期劳动力供求形势分析 新时期就业是可持续面临的突出问题，受劳动年龄人口和 劳动参与率决定的劳动力供给持续增长，就业岗位严重不 足，除了公开的失业人员以外，还有为数更多的隐性失业 人口和就业不足人员。综合以上因素判断，中国本世纪初 的实际失业率在７％以上，未来几年如能达成十一五规划”“ 设定的就业目标，实际的失业水平可望不至进一步提升。 中国是一个人口大国，劳动年龄人口还在继续增 长，单是从数量上看，劳动力资源近乎无限供给，这既是 中国参与国际竞争的一大优势，也会给中国的增长速度、 产业技术选择和就业保障体系构成巨大的压力，这一问题 处理不好还会的安定。因此，《中华人民共和国国民经济和 社会发展第十一个五年规划》在提高人民生活水平一章中”“ 首先提出的就是要千方百计扩大就业，要求把扩大就业摆“ 在经济社会发展更突出的位置，实行积极的就业政策，统 筹城乡就业，努力控制失业规模。本文拟新时期我国的劳” 动力供求形势，尽可能对劳动力供求缺口做出比较符合实 际的判断。 一、劳动年龄人口的增长 今后若干年由于过去长期人口增长的惯性伴随人? ? 口总量的增长我国劳