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哲学方法论系列文库——
管管理理系系统统工工程程
哲学是人类文化结晶,
方法论在哲学中占有重要地位。
本文提供
“管理系统 程”
的现代视点解读,以供大家了解。
管管理理系系统统工工程程
运用系统 程的原理和方法,对管理的对象进行系统
的分析,指导和实施管理活动。
所谓系统,是指若干相互制约、相互作用的部分或要
素,按一定秩序和内在联系组合成具有特定结构与功
能的有机整体。
系统科学是从系统的思想出发,针对目的而运用最合
理的途径和方法,对事物进行系统分析与处理的科
学。
系统 程是系统科学的具体应用,它是以系统为对象
研究和处理系统问题的 程技术。
程则是产生一定效能的方法和手段。
我国着名科学家钱学森指出:“系统 程是组织管
理‘系统’的规划、研究、设计、制造、试验和使用的科
学方法,是一种对所有系统都具有普遍意义的科学方
法。”
它应用于某个方面和部门就可称之为某个部门的系统
程,应用于管理就是管理系统 程。
对对象实行系统管理,关键是做好系统分析。
系统分析是运用逻辑思维推理和科学分析计算方法,
对构成系统的各要素,系统的组织结构、系统内在的
纵横联系,系统发展的可能趋势,进行定性和定量的
分析比较,找出可行方案,作出优化决策。
最合理地提出任务,最好地完成任务,是管理系统
程的根本目的。
管理系统 程的主要特点是:(1)整体性。
系统 程的整体观念,就是“用系统的方法,研究系统
的对象” 。
它既把管理对象作为整体,又把管理过程看作整体,
即使是由各个不同结构、功能部分所组成,也当作整
体来处理。
分系统的功能是根据整个系统的最优化来确定和衡量
的。
(2) 目的性。
在管理中形成的系统总是具有一定目的性,为达到一
定目的的。
不同的系统有不同的目的,混淆了目的,管理必然是
混乱的。
(3)层次性。
系统结构总是有层次的,管理功能的好坏与结构层次
是否合理、层次职责、权力和范围明确程度,以及层
次之间的关系是否协调有直接影响。
(4)综合性。
既有系统构成要素的综合性、复杂性,又有管理技术
手段的综合性。
系统 程的整体效应,有赖于系统结构的合理,更决
定于各种技术手段综合应用的实际程度。
综合化的技术是创新型的技术综合体。
系统 程的整体化和技术应用综合化要求管理科学化
和现代化,没有管理科学化就实现不了系统 程的整
体化和技术的综合化。
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