班长职务描述书.docVIP

班长职务描述书 职务：班长 职务编号：04001 部门：班委会 职务等级：2 在职者：何明莉 日期：2013年4月23日 工作范围： 从事组织和服务工作，包括老师和同学们之间的联系，各项有益活动的组织和开展，对同学们的需求的了解和满足。 工作职责： 根据辅导员或者任课老师的指示，将考试，活动等相关的信息通过各种通讯途径（如飞信，QQ，微信等）传达给同学们； 制定任期内工作计划，按照计划协调各班委工作，并定期召开班委会总结班级工作； 与班里其他的班委一道，组织班级活动并调动同学们的活动积极性； 协调同学之间的关系，矛盾发生时予以有理有据的劝说；处理同学们因学院的某些决定而产生的不满情绪，晓之以理，动之以情。 阅读班里同学的基本资料，了解同学们的需求，向更上级任职者传达。 管理状态： 听从辅导员，任课老师以及上级领导的指示，除非遇到特殊问题外，要求与其他班委和谐合作，共同努力。 工作关系： 与团支书、学习委员等密切配合，共同工作。发布消息时与辅导员及任课老师联系，同时也和同学们保持亲密关系。 工作条件和环境： 大部分时间在寝室和教室，偶尔与学生工作指导老师在办公室洽谈，极少有外出要求。 因工作需要，自己已提前配备好笔记本电脑一台，手机一部。 任职资格： 具有足够的人际交往知识，了解基本的礼节问题，具备较好的解决问题的技能，具备类似的任职经历。有亲和力，判断力以及准确迅速的执行力，能熟练完成各项工作的所有流程，且身体健康。 晋升与培训机会： 本职务为班委会的高级管理职务，可能调任为其他相关职务（团支书、组织委员等）或晋升为办公室助理，学生工作老师等职务。在学院内外有接受校级领导培训的机会。