公司员工临时外出管理制度.docVIP

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关于加强员工临时外出管理的通知 各部门: 为加强员工在上班时间内因业务外出的考勤管理,特做如下通知: 有下列情况者,可申请外出,并填写外出申请单: 需要外出立即办理的事务; 领导安排的必须立即完成的工作; 公司指定出席的会议或参加的培训等外事活动; 个人需要立即办理的私事。 外出时间规定: 外出临时外出必须填写《申请单》,注明外出时间,所办事宜、超过时间不能返回的,必须向人力资源部电话说明理由,上班时间无批准手续外出的,门卫有权拒绝放行,私自离岗的按旷工处理。 临时外出的核准及批准权限: 1、普通员工:由部门主管核准,车间员工由车间主任核准; 2、中心/部门主管以上:须由总经理批复方可外出; 3、外出人员不包括采购中心、销售中心的员工。 4、外出人员将部门领导批准后的《申请单》交到人力资源部备案、登记。人力资源部负责外出人员的监督和控制,录入等规范化管理。 请大家自觉遵守! 公司人力资源部 2011年12月26日 临时外出申请单 单位(部门) 姓 名 外出时间 返回时间 外出理由 部门意见: 签名: 年 月 日 总经理意见: 签名: 年 月 日 ------------------------------ 临时外出申请单 单位(部门) 姓 名 外出时间 返回时间 外出理由 部门意见: 签名: 年 月 日 总经理意见: 签名: 年 月 日

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