中兴小学教育教学工作考评条例.docVIP

中兴小学教育教学工作考评条例 为了进一步深化教育改革，强化学校内部管理，充分调动广大教师的积极性，全面贯彻落实党的教育方针，进一步提高教育教学质量，根据教育部《义务教育学校教师绩效考核意见》和上级有关会议精神，结合我校实际，按照按劳分配，效率优先，兼顾公平的原则，制定本条例。 一、绩效工资分配项目及份额 把教师绩效工资按职业道德、出勤、课时、成绩、作业、教研六部分分配。其中：职业道德5％，出勤30％，课时25％，成绩20％，作业10％，教研10％。 二、具体操作办法 (一)职业道德部分(本项使用扣分制，每人总记30分) 1、坚持四项基本原则，不得参加邪教等非法组织，否则不得分。 2、严重违反职业道德并造成恶劣影响的，按有关规定处理，此项不得分。 3、因工作失误导致安全事故的，按有关规定处理，此项不得分。 4、违反当年计生政策，此项不得分。 5、教职工及家属在校内打骂或无理取闹者，此项不得分。评优评先一票否决。 6、学生在校期间出现急病等危急事件，责任人应及时妥善处理，否则责任自负且本项不得分。 7、拒不执行学校工作安排的，此项不得分。 8、上课期间，有课的教师不得在办公室、教室外滞留(应急公事除外)，发现一次扣除2分。 9、教室、办公室内不得抽烟，发现一次扣除5分。 (二)出勤部分 1、工作日每天两次签到两次点到，并参加集体办公。签到时间为上下午第一节正课前20分钟内。值日教师点到时间为上午第三节，下午第二节。 2、每人每周签到8次为基本出勤次数，每次记2分，共16分。超出8次者，超出部分每次记4分。 3、每周一上午最后一节为政治、业务学习时间，请假者扣5分，不请假者扣10分。学习期间不准干与学习无关的事。 4、迟到、早退者，每节课扣0.5分，迟到40分钟为缺一节，扣1分 5、旷课一节扣20分，教导处安排顶课者记2分，为因公出差者顶课同样记2分。(有课迟到5分钟为旷课，5分钟后立即到位的扣10分)。 6、随意放学的班级，扣该任课教师10分。 7、请假制度。 (1)事假：请假3天以内的经校长批准，课程自调。如出现空堂现象，按旷课扣请假老师分。 (2)病假：须出具县级医院诊断证明或通知单，且住到医院。本人申请办理请假手续，校长批准不扣分。但不记出勤分。 (3)婚假：7天。 (4)产假：3个月。 (5)节育假:男扎7天，女扎15天。 (6)丧假：夫妇双双父母4天，祖父母3天。 (7)请假3天以内由校长批准，3天以上由校委会研究报中心校校长批准，请假条报教导处存档。 8、出勤记录由值日老师负责，校长及全体老师监督，发现弄虚作假的，一次扣值日教师每人5分，教师会宣布后交教导处存档。 (三)课时部分 1、每节次记1分，累计记分。 2、学校管理工作每周加课规定：副校长5节，主任、辅导员4节，副主任、班主任、会计2节，副班主任、教研组长1节。 3、参加升旗、课间操每人每次记1分，教师集会按课时加分，值日教师每人每天记2分。 (四)工作成绩 1、以本学期中心校文化测试成绩为依据。 2、语文科第一名记120分，数学科第一名记100分，英语科第一名记60分，每科最后一名减半。中间名次按班级数推算。 3、其他不考评科每节(周)记5分。 (五)作业部分 1、作业要求(按中心校规定) 语文： 一年级：(1)田字格或抄默簿拼音每周4次，每次一单页。 (2)句子每周5句，每学期不少于60句。 二年级：(1)小字每周4次，每次一单页。 (2)造句每周5句，每学期不少于60句。 三---六年级： (1)小字每周2次，每次一单页。 (2)大字每周2次，每次一单页。 (3)作文每两周1篇，每学期不少于8篇。 (4)周记每周一篇，每学期不少于16篇。 数学： 一---六年级： 每周不少于4次，每次10小题，应用题不少于3题，全学期80次。 英语： 每周不少于2次，全学期40次。 语数英同步作业全批全改，试卷可算作业数。 作业检查 教导处每学期组织检查3次。 按质量完成作业，一、二年级语文记40分，三---六年级语文记45分。数学记40分。英语记20分。其他科不记分。每缺一次作业扣1分，作文缺一次扣3分。 教研活动部分 教研活动是学校教学工作的源头活水，是提高学校内涵的重要手段。 教案 (1)按上级要求格式编写，要有计划、教学进度。课后反思不少于三分之一。提前一周备课。 (2)每期检查三次，赶上进度，符合要求每次记20分，赶不上进度的每课时扣1分，无教案不记分。检查时不见教案视为无教案。 (3)教师上新课必须带教案，抽查发现一次不带教案扣2分。 2、计划、总结 (