企业管理体系的建立基础和依据.docxVIP

企 业 管 理 体 系 的 建 立 基 础 和 依 据 1 、 向 管 理 要 效 益 是 现 代 企 业 经 济 增 长 点 许 多 企 业 正 面 临 着 从 经 验 管 理 、 感 情 管 理 向 系 统 管 理 转 变 ， 这 需 要 冒 很 大 的 风 险 ， 需 要 非 常 痛 苦 、 彻 底 的 变 革 ， 然 而 一 旦 登 上 第 三 个 台 阶 — — 系 统 管 理 ， 企 业 就 有 可 能 真 正 获 得 持 续 发 展 和 壮 大 。 2 、 建 立 企 业 的 运 行 机 制 是 企 业 文 化 的 重 要 组 成 部 分 企 业 文 化 不 是 嘴 巴 说 一 说 就 有 的 ， 也 不 是 把 口 号 标 语 挂 在 墙 上 就 形 成 的 ， 它 实 际 上 应 融 入 每 一 个 员 工 的 思 想 行 为 中 ， 一 个 动 作 ， 一 个 眼 神 所 透 出 来 的 ， 才 是 真 正 的 企 业 文 化 。 员 工 的 共 同 价 值 观 在 支 持 什 么 ？ 不 支 持 什 么 ？ 这 就 是 企 业 文 化 。 企 业 文 化 分 成 四 个 层 次 ： 　1 　表 层 文 化 ： 视 觉 、 标 识 形 象 ： 服 装 、 徽 标 、 信 纸 、 信 封 等 浅 层 文 化 ： 员 工 言 行