如何形成良好领导力培训资料.pptVIP

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  • 2020-05-08 发布于天津
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如何形成良好的领导力 引论 面对孙悟空、猪八戒、沙和尚,唐僧应该如何做最好? 如何用猪八戒 A、先晾着他,找机会再收拾 B、与他不断进行沟通并鼓励他 C、指导并培养他 D、调整他的岗位,从降妖部调整到妖精谈判部 如果要提拔一人做部门经理 你会选择: A、孙悟空 B、猪八戒 C、沙和尚 一、领导与领导力的基本内涵 什么是领导 领导是一种组织导向行为。 具体地讲,领导是在一定的情景中,组织中的一个或数人运用领导资源达成组织目标的行为过程。 这一概念,包括以下几点含义: 1、领导是一种行为 2、领导是一种组织行为 3、领导是一种组织导向行为 4、领导是一定情景中的组织导向行为 5、领导的核心是运用领导资源达成组织目标。 领导与管理的区别与联系 区别: 1、领导是“引领”和“指导”;管理是“管辖”与“处理”。 2、领导侧重于战略,而管理侧重于战术。 3、一个组织的失败通常是管理过度而不是领导不足。 联系: 1、领导是管理的一个职能,管理是领导的一种手段。 2、管理是必需,领导是必要。 3、优秀的管理者未必是优秀的领导者,但优秀的领导者一定是优秀的管理者。 领导的核心工作 领导的核心工作是“管人理事”。 管人是手段,理事是目的。 二种不同的管理思想: 善治:扬善抑恶 恶治:扬恶抑善 领导的构成要素 作为一个完整的行为,领导由三大要素构成: 1、领导者 2、下属(追随者,被领导者)

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