绿地小学岗位设置实施方案.docVIP

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  • 2020-05-13 发布于天津
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绿地小学岗位设置实施方案为了深化事业单位人事制度改革建立健全的聘用制度和岗位管理制度实现单位人事管理的科学化规范化和制度化根据国家市区有关文件精神结合本单位岗位设置方案及单位实际制定本实施方案一核准岗位情况依据编制部门有关文件批复嘉编号本单位为正科级全额拨款事业单位事业编制总数个单位现有正式工作人员名结合单位的功能规格规模以及隶属关系等情况经主管部门核准本单位是以专业技术岗位为主的事业单位主体岗位以教师为主占单位岗位总量的经本单位申报主管部门审核区人社局核准本单位岗位设置总量个核准的管理专技工勤

PAGE PAGE 7 绿地小学岗位设置实施方案 为了深化事业单位人事制度改革,建立健全的聘用制度和岗位管理制度,实现单位人事管理的科学化、规范化和制度化,根据国家、市、区有关文件精神,结合本单位岗位设置方案及单位实际,制定本实施方案。 一、核准岗位情况 依据编制部门有关文件批复(嘉编〔2019〕38号),本单位为正科级全额拨款事业单位,事业编制总数79个。单位现有正式工作人员76名。结合单位的功能、规格、规模以及隶属关系等情况,经主管部门核准,本单位是以专业技术岗位为主的事业单位,主体岗位以教师为主,占单位岗位总量的87.3%。经本单位申报,主管部门审核,区人社局核准本单位岗位设置总

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