标准的劳动协议格式参考.pdfVIP

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  • 2020-05-13 发布于河北
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标准的劳动协议格式参考 本文是由合同范本网合同格式频道为你提供的《标准 的劳动协议格式参考》 ,仅供大家参考 ! (本文为你提供合同范本两篇。 ) 篇一: 甲方( 单位 ) : 乙 方 ( 劳动 者 ) 姓名 _____________ 性别 : 民 族 : ________ 文化程度: 居民身份证号码: ________ ___ _ 联系电话 _______ _ 家庭住址 : 一、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同。甲乙 双方的情况应如实填写,本合同一经签订,即具有法律效力,双 方必须严格履行。 二、签订劳动合同, 甲方应加盖单位公章 ; 法定代表人 ( 负责人 ) 或委托代理人及乙方应签字或盖章, 其他人不得代为签 字。 三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不 得违反法律、法规和相关规定 ; 四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时 三种。实行不定时、综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门 批准。 五、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为 本合同的附件,与本合同一并履行。 六、本合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文 字简练、准确,并不得擅自涂改。 七、本合同签订后,甲、乙双方各执一份备查。 为建立劳动关系,明确权利义务,根据《中华人民共 和国劳动法》 《中华人民共和国劳动合同法》 和有关法律、 法规, 甲乙双方遵循诚实信用原则, 经平等协商一致, 自愿签订本合同, 共同遵守执行。 第一条 劳动合同期限 ( 一 ) 劳动合同期 本合同期限采用下列方式。 1、有固定期限:本合同期限为 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。 2、无固定期限:本合同期限自年月日开始履行,至法 定条件出现时终止履行。 ( 二 ) 试用期 双方同意按以下第种方式确定试用期 ( 试用期包含在 劳动合同期内 ) : 1、试用期从自 年 月 日起至 年 月 日止。 第二条 工作内容 1、甲方根据生产 ( 工作 ) 需要,安排乙方在 生产 ( 工作 ) 岗位,并为乙方提供必要的生产 ( 工作 ) 条件。 2、乙方应按照甲方对本岗位生产 ( 工作 ) 任务和责任制 的要求,完成规定的数量、质量指标。 第三条 劳动保护、劳动条件和职业培训 1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、 工作规范, 并对乙方进行安全卫生教育, 杜绝违章操作和违章指 挥。 2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生 条件和必要的劳动防护用品, 必须告知乙方所从事的工作 ( 生产 ) 岗位,存在职业危害因素的名称、 可能产生的职业病危害及后果。 按国家规定定期安排从事职业危害工作的乙方进行健康检

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