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行政文秘竞聘演讲稿 【篇一：公开竞聘集团公司办公室行政秘书演讲稿】 办公室行政秘书竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位评委： 大家好！我叫，首先，我要感谢公司提供这次宝贵的机会！我之所 以参与此次公司办公室行政秘书的竞聘，主要是因为我自认为具备 以下几方面的优势和能力： 一、 具备过硬的政治素质。秘书工作的性质决定了秘书必须具备较 高的思想觉悟。在大是大非面前保持清醒的头脑，运用科学和正确 的方法处理日常事务。不断接受新信息，更新观念，用辩证唯物主 义和历史唯物主义的观点去观察和分析问题，透过现象看本质，充 分发挥好参谋和助手作用。 二、 具备扎实的文字功底。具有较好的文字功底是对秘书最基本的 要求，撰写公文材料是秘书的基本职责。写作本不是一件易事，写 好就更不易。我有在工会办公室担任秘书经历，具备办会、办文的 能力。 三、 具有一定的协调和适应能力。办公室是公司运转的一个重要枢 纽部门，对公司内外的许多需要协调、沟通的工作，秘书工作更是 承上启下的作用。我在共青团的岗位干过四年多，并在公司生产车 间、组织部、工会和国资委学习和工作过，熟悉公司情况和办公程 序，特别是在国资委改革处学习期间，对公司有了进一步的了解， 为下一步工作的开展创造条件。 假如我能有幸竞聘为集团公司办公室秘书，我将从以下十个方面投 入工作： 一、 学习意识。作为一个合格的秘书，就应该像电脑内存一样储存 并不断更新自己的知识。要养成学习的好习惯，不断完善 知识结构，拓宽知识面。 二、 效率意识。秘书办理任何事情，都要思维敏捷、雷厉风行，加 快工作节奏，按照工作程序办文、办会和办事，特别要注重时效， 争取最快的速度和最好的质量把事情做好。 三、 奉献意识。秘书工作是一项时效性强、任务繁重、默默无闻的 工作，而且岗位重要，工作要求高。这就要求秘书必须发扬甘当 名英雄”的精神。 四、严谨意识。领导工作无小事，秘书必须时时刻刻、事事处处坚 持细致的原则，要分清轻重缓急，理清思路，高效率地办好每件事 情，做到事事有回音，件件有着落。 五、创新意识。秘书要充分发挥主观能动性，努力适应世情、国情 及省情严峻形势给企业带来的影响，研究新情况，考虑新问题；要 多动脑筋，多想办法，主动为领导分忧解难。 六、超前意识。 “凡事预则立，不预则废 ”。要做好秘书工作，就必 须增强超前意识和主动意识；既要 “雪中送炭 ”，又要 “雨前送伞 ”， 要超前接受新知识和新观点，学会创造性地开展工作。 七、服务意识。所谓的服务意识 ,不是一般性的服务、奉命式的服务、 低层次的服务 ,而是从质全到领城 ,从当前到长远 .水平更高、能动性最 大的服务。 八、全局意识。秘书工作无论大小事，事事关系全局，所以必须心 系全局，善于从企业工作的大局考虑问题、处理事情，自觉地服从 服务于公司工作的大局。 九、团结意识。 1 加 0 永远只能等于 1，但是 1 加 1 完全可以大于 2， 只有讲团结，求人和，才能凝聚人心，集中智慧，才能提高工作效 率，发挥整体作用。 十、保密意识。秘书工作是承上启下、沟通内外的枢纽部门，也是 接近领导部门的核心要害部门，我一定做到不该看的绝对不看，不 该听的绝对不听，不该说的绝对不说，不该问的绝对不问，自觉养 成保密的好习惯。 各位领导、评委，古人说的好： “不可以一时之得意，而自夸其能， 亦不可以一时之失意，而自堕其志 ”，我都将以此句话自勉，一如既 往的勤奋学习，努力工作。并在此次课堂中找出不足和差距。我的 陈述完毕，谢谢大家！ 【篇二：竞聘材料 （行政文秘岗 ）】 竞聘演讲稿 尊敬的各位评委、各位领导、同事们： 大家好！ 今天我竞聘的工作岗位是：行政综合部行政文秘岗。下面我从四个 方面阐述我的竞聘理由： 、个人基本情况 我叫张小涛，今年 31 岁， 2006 年毕业于西安建筑科技大学，法学 本科学历， 2011 年通过全国企业法律顾问执业资格考试。 2006 年 7 月进入公司，先后在公司综合管理部、司法保卫部、办公室、清欠 办分别从事合同管理、诉讼管理、秘书、工程款清收等岗位工作， 通过这些工作的开展和进行，使自己的组织、沟通、协调、专业业 务能力、综合管理能力得到了极大的锻炼和提高。 下面我向各位评委和领导会报一下我的工作： 在从事企业法律事务管理和合同管理工作期间：先后处理各相关单 位涉诉、涉仲裁案件上百余起，审查公司各单位部门送审的各类合 同和协议等累计近 200 余份，及时制定和修改了公司生产经营所需 的合同、协议示范文本，并为基层单位所采用；根据公司内部管理 需要，多次深入基层进行合同检查与指导，在公司法律事务管理、 风险控制等方面提出合理化建议并被采纳，使之成为公司管理方面 的规范性文件。 在从事秘书岗位工作期间：根据公司工作需要， 2012 年底我的工作