各岗位工作流程图(2010.10.21).docxVIP

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
、招聘流程图 、入职流程 新员工 人事部 公司领导 相关职能部门 关联流程 用人部门 >提前一个工作日 发布入职通知 入职准备工作确认 < 收 取 资 料 照片一寸两张 身份证 学历证 学位证 职称证 招聘 4 行政部设施 提供 W 信息部开通 公司邮箱,设 施提供 存档 岗前培训 熟悉工作环境 新员工须知 * 三、试用转正流程 试用员工 用人部门 人事部 主管公司领导 关联流程 五、餐饮部服务工作流程图 五、餐饮部服务工作流程图 四、离职流程 员工 部门 人事部 职能部门 公司领导/ 关联流程 总经理 患病或非丄伤医疗 期满后,不能胜任 丄作的 因公司机构调整尢 合适工作安排的 经培训或岗位调整 后仍不能适应工作 辞退 员工 奖惩 绩效评估 终止并通 知部门 用条件的 严重违反公司规章 制度的 被依法追究刑事责 任的 书面 意见 处理意见 N 经理会讨论 审批 Y 员工 辞职 发布开除文件 并送达员工 社保停缴 扣发薪金 社保 薪酬 提前十五 天告知 员工离职 申请表 审批 N Y _ 指定工作接 收人 预估最后 工作日 员工离职期 预告表 发布离职预告 > 获知 工作交接 .交接顺利可办理 A 离职审批手续 若有协办事 宜书面通知 人事调出 社保停缴 档案调出 纟吉算薪金 Y 薪酬 部门经理书面意 见 签署意见 离职审批手续 员工离职通知 报备 ■?记入档案 社保停缴 扣发薪金 社保 薪酬 六、餐饮部收银工作流程图 餐饮部厨房工作流程图 餐饮部厨房工作流程图 餐饮部厨房工作流程图 餐饮部厨房工作流程图 餐饮部后厨工作流程图说明 1、 打扫及检查各岗位卫生 (1)炉子:加工;(2)墩子:切配;(3)凉菜:加工; (4)荷苔:调料备齐;(5)面点:加工;(6)水台:洗菜 2、 接到用餐通知后开单。 3、 开菜单后通知凉菜、热菜、面点。 4、 各岗位接到菜单通知后准备工作。 5、 切配好后交到荷苔处。 6、 等待上菜通知。 7、 上凉菜、头汤、炒热菜、主食、水果。 &用餐结束,检查各岗位卫生,检查各岗位安全,检查断电、断气、锁门 七、工程部维修工作流程图 七、工程部维修工作流程图 七、工程部维修工作流程图 七、工程部维修工作流程图 厨房主管接到酒店要求和通知后开菜单 八、保安员(行李员)工作流程图 八、保安员(行李员)工作流程图 八、保安员(行李员)工作流程图 八、保安员(行李员)工作流程图 工程部维修通知单 申请部门 申请部门经理 申请人 验收人及日期 班组负责人 维修人 原因 维修内容: 使用材料: 工程部经理 「费用 工程部设备维修统计表 序号 日期 维修项目 报修单 编号 使用材 料 价格 工种 维修员 备注 九、采购工作流程图

文档评论(0)

梦幻飞迷0411 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档