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一、档案管理的内容(一)档案管理的含义档案管理也称档案工作或档案管理工作,就是用科学的原则和方法管理档案,为党和国家的各项工作服务。32009.10包括档案资源管理以及档案科研、教育、宣传、法制、外事等工作(二)档案工作的基本内容(广义)档案事业管理包括档案实体管理和档案信息管理档案资源管理42009.10档案资源管理即狭义的档案管理,共8 个环节:收集 整理 鉴定 保管检索 统计利用 编研 基础核心决定存亡决定寿命桥梁作用收集信息目的研究(三)档案实体管理的概念 及内容其基本特点就是根据现实存在状态及情况进行管理 1。概念 档案的实体管理是指针对处于实体状态的档案所进行的一系列管理工作。82009.102。内容92009.10档案的整理档案的鉴定档案的保管档案的统计成果档案收集情况统计图(四)档案实体管理的原则112009.101。来源原则:即把同一机构、组织或个人形成的档案作为一个整体加以管理。2。全宗原则:即把一个全宗的档案放在一起管理。(全宗即一个具有社会独立性的机关、组织或个人所形成的档案的有机整体。)3。有机联系原则:即根据文件间的有机联系进行管理。(档案是由文件有条件地转化而来的。)4。便于保管利用原则:即为了保管和利用的方便,对一些档案进行灵活管理的原则。二、我国档案工作的原则基本原则(一)统一领导、分级管理(二)维护档案完整与安全(三)便于社会各方面利用最基本的要求根本目的普通档案室科技档案室综合档案室人事档案室专门档案室三、我国档案工作的组织体系 (一)机关档案室——是专门管理本单位所形成的档案,主要为本单位服务的内部机构。类型: 也叫文书档案室,数量最多(二)文件中心——集中保管并提供利用机关、事业单位处理完毕的文件的机构。相当于联合档案室。档案室(三)档案馆——是国家法定的专门永久保存档案的基地。类型:故宫博物院——中国第一历史档案馆沈阳市档案馆军事档案馆(四)档案事业管理机构——即各级档案局,是国家和各省、市、县人民政府的档案行政管理部门。注:在我国许多档案部门的设置中常常是馆局一体,即档案馆和档案局一套机构、两个牌子,档案局主抓行政,档案馆对档案进行实际管理。资料库档案工作者为何称 “兰台人” 东汉修建的兰台是中央管理档案、图书的专门建筑,著名的兰台史,就是从汉代开始设置的史官名称。当时的兰台史官掌管国家档案馆图籍秘书并从事著述,为御史大夫属官。由于当时时尚的推崇,以及档案工作者的苦心经营,名人名著辈出。著名历史学家班固、傅毅、李尤等都曾担任此职。为纪念成就卓著的前辈,档案工作者就自称为“兰台人”。? 班固《题赠档案馆》郭沫若 前事不忘后事师,自来坟典萃先知。 犹龙柱下窥藏史,呼凤舆前听诵诗。 国步何由探轨迹,民情从以识端倪。?上林春讯人间满,剪出红梅花万枝。402009.10谢谢再见2009.10企业未来的竞争,就是细节的竞争。好的习惯是一笔财富,一旦你拥有它,你就会受益终生。养成立即行动的习惯,你的人生将变得更有意义。兵随将转,无不可用之才。作为一个管理者,你可以不知道下属的短处,却不能不知道下属的长处。人生就像一条河,你趟过去就没有了。人生不是一种享乐,而是一桩十分沉重的工作。三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。人之所以能,是相信能。大成功靠团队,小成功靠个人。成功开始于想法,但是,只有这样的想法,却没有付出行动,还是不可能成功的。惟一持久的竞争优势,也许就是比你的竞争对手学习得更快的能力。很多人喜欢拖延,他们对手头的事情不是做不好,而是不去做,这是最大的恶习。管理就是把复杂的问题简单化,混乱的事情规划化。人生伟业的建立,不在能知,乃在能行。人类学会走路,也得学会摔跤,而且只有经过摔跤他才能学会走路。管理阶层的领导能力是刺激员工努力工作的原动力。管理首先是人为达到自己目的而进行的自觉活动。管理职能包括明确地说明目标及获得实现所定目标必需的资源和努力。经理不是只告诉别人怎么干的家伙,而是要激发队伍产生一定报负,并朝目标勇往直前。奖励什么,就会得到什么。建立目标是一种平衡:在企业成果与遵循人们所相信的原则之间的平衡,在企业当前需要与长远需要之间的平衡,在期望的结果与可用的资源之间的平衡。懒惰象生锈一样,比操劳更能消耗身体;经常用的钥匙,总是亮闪闪的。今天应做的事没有做,明天再早也是耽误了。言行一致是成功的开始。用他,就要信任他;不信任他,就不要用他。赚钱之道很多,但是找不到赚钱的种子,便成不了事业家。恋爱,也就是说,我们不得不接触生活中最甜蜜的事情,不过我们必须不屈服于这些事物。人的一生,或多或少,总是难免有浮沉。不会永远如旭日东升,也不会永远痛苦潦倒。办企业有如修塔,如果只想往上砌砖,而忘记打牢基础,总有一天塔会倒塌。涓滴之水终可磨损大石,不是由于它力量大,
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