苏州经贸职业技术学院校企合作工作量化考核指标体系（2015.docVIP

苏州经贸职业技术学院校企合作工作量化考核指标体系（2015试行） 一级 指标 二级指标 满分值 主要观测点 赋分方法 赋分职能部门 自评 校评 备注 校企合作的组织领导与运行（10分） 领导机制 2 成立校企合作领导小组、校企合作指导委员会负责人组成、配有专（兼）职人员 按要求成立校企合作领导小组且党政共同负责、成立校企合作指导委员会、以及配有专（兼）职人员得2分，每缺一项扣0.5分。 产教办 依据报备材料 运行管理 3 校企合作工作列入党政联席会议研究议题并形成会议纪要（1分） 每学期至少1次，全年2次，缺一次扣0.5分 产教办 报会议纪要或佐证材料（如宣传通讯） 校企合作领导小组召开校企合作工作会议（1分） 每学期至少2次，全年4次，缺一次扣0.5分 产教办 报会议纪要或佐证材料（宣传通讯等） 校企合作指导委员会运行情况（1分） 每年度至少1次，没有不得分 产教办 报会议纪要或佐证材料（如宣传通讯等） 计划总结、 材料上报准点率 2 校企合作年度计划和总结，学期工作计划和总结；材料上报上报准点率 计划科学合理，总结全面具体的得1分，计划、总结不齐全的根据情况得0.5—0.8分，没有的不得分。 材料上报按时间要求上报的得1分，不能按时按量要求上报的根据情况得0.5—0.8分。 产教办 报备材料 协作调度