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- 2020-06-01 发布于上海
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;第一讲.企业再造理论;1.1 企业再造背景;1.2 面临的状态;第二讲.变革的核心;2.1 企业目的;2.2 重组流程;2.2.1 重组业务流程的特点;2.2 再造性质;2.3 指导思想;第三讲.重新设计企业;3.1 组织结构设计方法论;3.2 部门组织结构设计流程;3.2.1 设计流程5阐述(确定岗位);3.2.2 设计流程5阐述(初步确定组织结构) ;续3.2.2(1);续3.2.2(2);;3.2.4 设计流程5阐述(确定部门组织机构);3.3 变革的启示一;3.4 变革启示二;第四讲. 组织发展的阶段性危机;4.1 组织发展的阶段性危机表;4.2 建立危机感;第五讲. 理论缺陷的反思;5.1 缺陷;5.2 对缺陷的再认识(一);5.3 对缺陷的再认识(二);5.4 对缺陷的再认识(三);第六讲.案例分析(海尔);第六讲.案例分析(海尔);Thank You !
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