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- 2020-06-02 发布于河北
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新型冠状病毒肺炎疫情健康防控FAQ
目录
1 关于考勤................................................................ 1
2 关于公司园区疫情防控措施(入园、班车、就餐、口罩等).......................... 2
3 关于隔离................................................................ 2
4 关于健康异常的处理....................................................... 3
5 关于疫期卡证使用......................................................... 3
6 关于疫期相关证明开具...................................................... 3
7 关于入职、培训........................................................... 4
8 关于合同(离职)......................................................... 5
9 关于疫情期间人群划分及管理责任主体......................................... 5
1 关于考勤
Q1目前国内大部分城市发布了复工的通知,公司什么时候上班?
Q2员工的上班时间公司会通知员工吗?
Q3疫情期间上班后可能存在交通困难或拥堵的情况,因交通问题出现的迟到,怎么处理?
Q4孕期员工,在疫情期间能否申请在家办公?
Q5:员工是流动签到制员工,在家办公期间可以手机打卡;或是免刷卡员工平时无需刷卡,本次疫情期间在家远程办公,需要填写外出公干吗?
Q6:员工所在的城市政府发文上班时间为2月3日之后,那么从2月3日至2月7号上班之间安排员工上班的,是否算加班?
Q7员工在春节假期1月31日-2月2日因业务连续性,会战冲刺需要,部门安排加班了,有加班工资吗?加班工资如何计发?
Q8员工现在从海外常驻回国,1月31日至2月2日期间如有正常工作,可以申报加班吗?
Q91月31日至2月2日这三天可以在家远程办公加班吗?是否可以申报加班?
Q101月31日-2月2日之前已经请了相应假,现在怎么处理?
Q11居家隔离、医学观察、交通管制、工作地小区封闭、确诊治疗期间的考勤如何处理?
1、 可以远程办公。
2、 无法远程办公
Q12无薪假是什么假?影响考勤系数吗?
2 关于公司园区疫情防控措施(入园、班车、就餐、口罩等)
Q1返回公司上班,公司疫情防控方面的措施怎么样?
3 关于隔离
Q1哪些人群需要隔离?
Q2经停疫区的概念是什么?自驾回家(非湖北、温州),车经过湖北、温州,但没下车没停留算不算经停?
Q3居家隔离的时间标准是什么?从什么时间开始计算?
Q4:如何居家隔离,注意事项是什么?
Q5居家隔离期间是否需要报告主管?
Q6居家隔离期间,出现不适症状,怎么办?
Q7什么是不适症状?
Q8员工的小区有人确诊了,是否需要隔离?
Q9员工乘坐的航班/火车上有湖北、温州人,到站时有专业人员逐个排查,他们也被放行了,员工是否需要隔离?
4 关于健康异常的处理
Q1近期出现身体不适,应该到哪里看病?
Q2如何查找附近政府指定的“发热门诊”?
Q3如果接到疾控部门通知,员工是一个密切接触者,怎么办?
Q4什么是密切接触者?
Q5被诊断为疑似病人、确诊病人怎么办?
Q6疫情期间员工觉得焦虑,该怎么做?
5 关于疫期卡证使用
Q1、自有员工被识别为健康打卡风险人员,需要在家隔离,请问隔离期内可以进入园区或乘坐班车吗?
Q2、自有员工被识别为健康打卡风险人员,在家隔离期满或其他条件下已被认定风险解除,请问如何恢上班卡权限,以便乘坐班车和进入园区?
Q3、自有员工的工卡丢失/忘带卡,如何进入园区?
Q4、外协员工,请问在疫期进出园区及乘坐班车的鉴权上有什么变化?
6 关于疫期相关证明开具
结合各地政府的疫期管理要求和近一周的证明开具实践,拟制《疫期相关证明开具暂行办法》如下
一、 适用场景
本规范适用于因疫期管制需要,员工(不含外协员工)在返回常驻工作地时经过各交通口岸、道口,进出相关工作场所或因工作需要进出小区所需提供的工作单位开具的相关的返岗证明或其他身份类证明。
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