用友-2010年机械行业顾问能力提升体系.pdfVIP

2010年机械行业顾问能力提升体系 用友软件股份有限公司 李兴波 2010年11月15日 机械行业顾问能力提升规划--2010 总部机构及顾问部署 2010年机械行业顾问认证制度 机械行业知识体系 机械行业顾问成长路径 2010年EBU实施总部机构设置 EBU实施管理及支持总部 实施管理部 实施方案中心 产品支持中心 客户开发中心 行业与咨询实施部 实施体系管理 实施方案评估 产品使用指导 客开体系管理 行业实施体系 项目管理 关键应用诊断 BUG处理 客开项目支持 行业方案支持 能力提升 实施方案支持 需求分析处理 客开问题处理 行业能力培养 实施伙伴管理 方案库建设 产品能力培养 客开能力提升 行业知识库 实施产品市场 （机械、汽配、 电子、纺织、服 装、食品、制药、 化工） 总部机械行业顾问 姓名：李兴波 姓名： 钟川江 12年ERP从业经历 10年ERP从业经历 工作岗位：机械行业实施总监 工作岗位：机械行业高级顾问 手机 联系方式 邮箱： lixb@ 邮箱：zhongcj@ 2010年顾问认证的新政策 1、2010年参加总部高级及以上（高级顾问、项目经理、专 家）职称评审的顾问必须定位一个行业，评审方案在3月份 会发布； 2、2010年高级及以上顾问评审将加考行业试卷，考试辅导 各行业总监将通过网络培训和课件讲解的方式进行（10年年 审的顾问也要加考行业）； 3、2010年顾问行业定位、培养与顾问认证直接挂钩：认证 评审时将审核顾问参加的行业培训时间、担任讲师时间、行 业成果贡献等，这些评审由总部各行业总监直接评审确认 顾问积分制度 1、制度背景说明 作为高级顾问、项目经理和专家，具有知识分享、传播和培养顾问的责 任，也必须具备这样的能力。 同时，建立学习型企业，建设优秀的知识库，必须鼓励顾问进行知识分 享，在总结提炼、分享、培训中提升能力。 为此，2010年将建立顾问能力提升积分卡评分制，参评岗位评估高级及 以上级别的顾问每人汇总一个总积分，并提供积分明细，作为集团年度 岗位任职资格认证的重要依据和关键考核点。 2、能力提升积分卡说明分为5大积分，具体如下 ★学员积分：顾问作为学员，根据参加培训的次数和成绩，进行积分 ★讲师积分：顾问作为讲师，根据提供的课件、网络培训、现场培训的 课时和质量，进行积分 ★课件开发积分：顾问作为课程开发人员，根据提供的课件数量和质量 ，进行积分 ★知识成果积分：根据顾问提供