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封 面 作者： ZHANGJIAN 仅供个人学习，勿做商业用途 1 / 10 企业奖金经管制度 一、总 则 第一条 目的 为加强各部门达成本年度预定经营目标， 并充分掌握各职层所分 担的勤务责任， 以达到本年度的营业利润为目的， 特颁布各部门别奖 金核发办法。 精品文档收集整理汇总 第二条 适用部门 ( 一) 生产部门 ( 二) 营业部门 ( 三 ) 开发部门 ( 四) 经管部门 第三条 计算期间 各部门考核计算期间乃依照会计年度 1 月 1 日起至 12 月 31 日为 止，并于每年年初计算前年度各部