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自我评定专用人员测评表
类别:管理
结构系数
Xi
分解要素
分解要素百分比Xij
分解要素第一次初分pij
分解要素第二次初分Pij× 0.2
结构初分Pi=
∑Pij×0.2
自评得分∑ pi×Xi
素质结构
0.2
责任心W1
0.3
团队精神W2
0.2
学习能力W3
0.2
工作态度W4
0.1
纪律性W5
0.1
主动性W6
0.1
知识水平
0.1
工作经历 W7
0.15
观察想象力W8
0.2
知识面W9
0.3
司龄W10
0.2
专业知识W11
0.15
能
0.3
组织协调W12
0.2
综合分析能力W13
0.2
力
结构
创新能力W14
0.1
文字和口头表达能力
W15
0.15
信息沟通能力W16
0.15
灵活性W17
0.2
绩效结
构
0.3
工作效率W18
0.3
工作质量W19
2
责任大小W20
0.25
工作效益W21
0.25
个人述职报
告
0.1
完成情况W22
1
自测人:_______ 职 位 :_______ 日 期 :_______
自我评定专用人员测评表
类别:技术人员
结构系数
Xi
分解要素
分解要素百分比Xij
分解要素第一次初分pij
分解要素第二次初分Pij× 0.2
结构初分Pi=
∑Pij×0.2
自评得分∑ pi×Xi
素质结
构
0.2
责任心W1
0.3
团队精神W2
0.2
学习能力W3
0.2
奉献精神W4
0.1
服务精神W5
0.1
职业道德W6
0.05
职责范围W7
0.05
智力结构
0.1
专业知识W8
0.3
知识面W9
0.2
工作经历W10
0.5
业
务能力
0.2
广度,深度W11
0.1
创造能力W12
0.2
熟练程度W13
0.1
司龄W14
0.05
组织能力W15
0.05
协调能力W16
0.2
操作能力W17
0.2
独立工作能力W18
0.1
督导情况
0.1
出勤率W19
0.5
责任大小W20
0.5
工
0.1
工作条件W21
1
程度
工作单调程度W24
0.2
承担项
目
0.5
质量W25
1
工作
0.5
工作复杂程度W26
1
个人述
职
0.1
完成情况W27
1
自测人:_______职 位:_______日 期 :_______
类别:市场销售人员
上/下级评定专用人员测评表
结构系数Xi
分解要素
分解要素百分比Xij
分解要素第一次初分pij
分解要素第二次初分Pij× 0.2
结构初分Pi=
∑Pij×0.2
自评得分∑ pi×Xi
素
质结构
0.2
责任心W1
0.3
团队精神W2
0.2
学习能力W3
0.2
奉献精神W4
0.1
服务精神W5
0.1
职业道德W6
0.05
职责范围W7
0.05
智力结
构
0.1
专业知识W8
0.3
知识面W9
0.2
工作经历W10
0.5
业务
能
0.2
广度,深度W11
0.1
创造能力W12
0.2
熟练程度W13
0.1
司龄W14
0.05
组织能力W15
0.05
工作条件
0.1
工作条件W21
1
脑力劳动程
度
0.1
工作效益W22
0.6
工作注意力集中程度与持续时间W23
0.2
工作单调程度W24
0.2
承担项目
0.5
质量W25
1
工作复杂程
度
0.5
工作复杂程度W26
1
个人述职报告
0.1
完成情况W27
1
自测人:_______ 职 位 :_______ 日 期 :_______
上/下级评定专用人员测评表
类别:管理人员
结构系数Xi
分解要素
分解要素百分比Xij
分解要素第一次初分pij
分解要素第二次初分Pij× 0.2
结构初分Pi=
∑Pij×0.2
自评得分∑ pi×Xi
素
0.2
责任心W1
0.3
力结构
知识面W9
0.2
工作经历W10
0.5
业
务能力
0.2
广度,深度W11
0.1
创造能力W12
0.2
熟练程度W13
0.1
司龄W14
0.05
组织能力W15
0.05
协调能力W16
0.2
操作能力W17
0.2
独立工作能力W18
0.1
督导情况
0.1
出勤率W19
0.5
责任大小W20
0.5
工作条
件
0.1
工作条件W21
1
脑力劳动程度
0.1
工作效益W22
0.6
工作注意力集中程度与持续时间W23
0.2
工作单调程度W24
0.2
承担项
目
0.5
质量W25
1
工作复杂程度
0.5
工作复杂程度W26
1
个人述职
报
0.1
完成情况W27
1
上/下级评定专用人员测评表
类别:技术人员
结
构系数
Xi
分解要素
分解要素百分比Xij
分解要素第一次初分pij
分解要素第二次初分Pij× 0.2
结构初分Pi=
∑Pij×0.2
自评得分∑ pi×Xi
素质结
构
0.2
责任心W1
0.
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