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- 2020-06-11 发布于天津
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临时工管理制度范文篇临时工管理制度为了做好对临时工人员的规范化管理保护双方的合法权益需要制定并实施相应的管理制度为你整理了临时工管理制度范文希望你喜欢临时工管理制度范文一一学校聘用的临时工作人员根据岗位要求认真履行自己的工作职责服从主管部门的直接领导保质保量地完成自己的工作任务二遵守学校规章制度按时出勤有事提前请假主动与主管领导联系作好工作安排缺勤天数工资按规定从当月工资中扣除无故旷工者双倍扣除当日工资三来校工作半年以后可享受不含教育局规定发放的补贴因工作需要利用休息时间加班学校发给加班补助特殊
临时工管理制度范文3篇临时工管理制度
为了做好对临时工人员的规范化管理，保护双方的合法权益，需要制定并实施相应的管理制度。X为你整理了临时工管理制度范文，希望你喜欢。
临时工管理制度范文一
一、学校聘用的临时工作人员，根据岗位要求，认真履行自己的工作职责，服从主管部门的直接领导，保质保量地完成自己的工作任务。
二、遵守学校规章制度，按时出勤，有事提前请假，主动与主管领导联系作好工作安排。缺勤天数工资按规定从当月工资中扣除，无故旷工者双倍扣除当日工资。
三、来校工作半年以后，可享受(不含教育局规定发放的补贴)因工作需要利用休息时间加班，学校发给加班补助，特殊工
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