工时制度与加班工资.pptxVIP

工时制度与加班工资;40分钟——上厕所、喝水;一、工时制度的发展史;一、工时制度的发展史;1938年，美国通过了《公平劳动标准法案》（The Fair Labor Standard Act），规定了每周基本工时为40小时。 日本于1947年制定《劳动基准法》，规定正常工时每日不超过8小时，每周不超过48小时。;我国法律几乎是在一开始就确立工时制度。 1960年12月，《中共中央关于在城市坚持八小时工作制的通知》规定，全国各城市的一切单位、一切部门，在一般情况下，无例外地必须严格实行八小时工作制，不得任意加班加点。 1994年《中华人民共和国劳动法》规定每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 1995年国务院修改《关于职工工作时间规定》。最迟自?1997年5月1日起，我国全部用人单位均应当实行“职工每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时”的标准工时制度。 ;1877年，美国历史上第一次全国罢工，工人阶级要求实行八小时工作制。 1884年10月，美国和加拿大的八个国际性和全国性工人团体，在美国芝加哥举行集会，决定于1886年5月1日举行总罢工，迫使资本家实施八小时工作制。 1886年5月1日，美国2万多个企业的35万工人停工上街，举行了声势浩大的示威游行。;二、我国工时制度的法定分类;3.特点 ①不受《劳动法》第四十一条规定的日延长工作时间标准和月