雅思人才网办公室日常管理制度.docVIP

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  • 2020-06-17 发布于河南
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雅思人才网办公室日常管理制度 第一章 总则 办公场所是员工从事日常学习、工作的场所,公司努力为全体员工创造一个安全、舒适、健康的办公环境,同时也要求所有员工应自觉维护良好的办公环境。 第二章 员工基本行为规范 第一条 职业道德 忠诚、守纪、勤勉、尽职、敬业 第二条 形象规范 (一) 着装、举止 1、 着装:整洁、大方、得体 1) 员工衣着应当合乎企业形象及部门要求,原则上员工穿着及修饰应稳重大方、整齐清爽、干净利落,服装正规、整洁、完好、协调。 2) 女员工可以着淡妆,但勿戴夸张饰品。 3) 男员工鞋、袜保持干净、卫生,在工作场所不赤脚、不穿拖鞋。 2、 举止:文雅、礼貌、精神 1) 上班时间保持良好的精神状态,精力充沛,精神饱满,工作态度积极认真,乐观进取。 2) 对待上司要尊重,对待同事要热情,处理问题保持头脑冷静,提倡微笑待人,微笑服务。 3) 开诚布公,坦诚待人,平等尊重,团结协作,不将个人喜好带进工作中,不拉帮结派。 4) 保持良好坐姿、行姿,切勿高声呼叫他人。 5) 出入会议室及上司办公室,主要敲门示意,进入房间随手关门。 第三条 语言规范 1、 会话:亲切、诚恳、谦虚 1) 语言清晰、语气诚恳、语速适中、语调平和、语意明确言简。 2) 与他人交谈,要专心致志,面带微笑,不能心不在焉,反应冷漠。 3) 严禁说脏话、忌语,使用文明用语。 4)

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