规章制度条例.docVIP

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  • 2020-06-17 发布于河南
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洛阳昱博建筑智能化工程有限公司规章制度条例 第一章 总章   第1条 为规范公司和员工的行为,维护公司和员工双方的合法权益,根据《劳动法》、《劳动合同法》及其配套法规、规章的规定,结合本公司的实际情况,制定本规章制度。   第2条 本规章制度适用于公司所有员工,包括管理人员、技术人员和普通员工;包括试用工和正式工;对特殊职位的员工另有规定的从其规定。   第3条 员工享有取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、享受社会保险和福利等劳动权利,同时应当履行完成劳动任务、遵守公司规章制度和职业道德等劳动义务。   第4条 公司负有支付员工劳动报酬、保护员工各项合法劳动权益等义务,同时享有生产经营决策权、劳动用工和人事管理权、工资奖金分配权、依法制定规章制度权等权利。 第二章 招聘制度   第5条 公司招用员工实行男女平等、民族平等原则,特殊工种或岗位对性别、年龄等情形有特别规定的从其规定。   第6条 公司招用员工实行全面考核、择优录用、任人唯贤、先内部选用后对外招聘的原则,不招用不符合录用条件的员工。   第7条 员工应聘公司职位时需提供的身份证、毕业证等有效证件必须是本人的真实证件,不得借用或伪造证件欺骗公司,而且必须与其他用人单位合法解除或终止了劳动关系,必须如实正确填写个人简历,入职时或试用、录用期间填写入职登记表及劳动合同时不得填写任何虚假内容;公司录用员工,

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