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浅议高校大学生管理存在的问题及对策研究背景近年来由于高等学校扩招造成在校大学生人数持续增加对于教师和教学管理人员带来了很大的压力这也对高校学生管理工作提出了严峻的挑战作为一名高校教师本人也长期从事大学生管理方面的工作结合多年的工作经验提出解决大学生管理中存在问题的对策希望通过高校大学生管理创新为国家和社会培养出合格的大学毕业生贡献力量高校大学生管理存在的问题管理很严强制命令造成学生阳奉阴违现象大学生有自己的观点和想法对待他们不能像对待小学生那样强制命令如果不深入学生和他们交谈倾听学生的心声了解学
浅议高校大学生管理存在的问题及对策
1 研究背景
近年来，由于高等学校扩招，造成在校大学生人数持续增加，对于教师和教学管理人员带来了很大的压力，这也对高校学生管理工作提出了严峻的挑战。作为一名高校教师，本人也长期从事大学生管理方面的工作，结合多年的工作经验，提出解决大学生管理中存在问题的对策，希望通过高校大学生管理创新，为国家和社会培养出合格的大学毕业生贡献力量。
2 高校大学生管理存在的问题
2.1 管理很严，强制命令，造成学生阳奉阴违现象
大学生有自己的观点和想法，对待他们不能像对待小学生那样强制命令。如果不深入学生，和他们交谈、倾听学生的心声，了解
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