(考勤管理)员工考勤和休假制度.pdfVIP

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  • 2020-06-24 发布于陕西
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(考勤管理)员工考勤和休 假制度 员工考勤、休假制度 为规范集团 X 公司考勤管理,严格考核员工出勤和休假情况,保证各项工作 的正常开展,提高工作效率,同时为员工绩效评估提供依据,营造公平合理的工 作环境,特制订本制度。 壹、适用范围 陕西华东金城投资发展有限X 公司所有员工执行本制度的规定。 X 公司在项目开发过程中,营销中心和工程中心在遵守本制度规定的原则和 价值导向的基础上,参照本制度的具体规定执行。 二、基本原则 本制度是对考勤制度的细化,员工考勤是反映员工诚信敬业的重要依据,每 壹位员工均应严守X 公司的考勤和休假制度。任何虚报、瞒报考勤和休假的情形, 均被视为违背诚信的违纪行为。 三、工作时间 (壹)X 公司实行每周六天工作日制。 (二)周末如X 公司召开紧急会议或参加部分团队活动,员工无特殊原因不 得请假,如因特殊原因需请假者,应填写《请假单》,经主管领导审批同意后, 交至人力资源部备案。如无请假单、未签到或中途无故离开壹律按事假或迟到、 早退对待。 (三)作息时间表 上午 9 :00-12 :00 ,下午13 :30-18 :00

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